검색결과
  • 이산상봉 분위기타고 '북한신드롬'확산

    8.15 이산가족 상봉을 계기로 사회 경제 문화 등 각계 각층에서 북한 열풍이 뜨겁게 불고 있다. 직장에서도 북한관련 얘기는 가장 큰 화제거리. "어제 TV봤어? 나이 드신 분들

    중앙일보

    2000.08.17 15:24

  • 테헤란밸리의 두 얼굴 (2)

    아이디어·기술 도용하는 ‘무늬만 벤처’도 있어 인터넷에 윈도의 개념을 도입해 웹 서핑을 할 수 있게 만든 ‘팝데스크’(popdesk)를 개발해낸 것이다. 인터넷에 능숙하지 않은 사

    중앙일보

    2000.04.08 10:08

  • [월간중앙] 정치권·기업 ‘정보팀’의 세계

    16대 총선이 다가오면서 공천과 인물 영입 등을 둘러싸고 정치권의 정보 수요가 높아가고 있다. 힘이 있는 곳으로 몰리고, 수집된 정보가 또 다른 힘을 낳는 게 정치권 정보의 속성이

    중앙일보

    2000.02.09 20:29

  • 日 히타치그룹, 전사원에 전자화폐 신분증

    일본의 히타치제작소는 30만명의 그룹사원들을 대상으로 사원증에 전자화폐의 일종인 '먼덱스'를 입력, 1일부터 사내 이용에 들어갔다. 장차 유력한 전자화폐가 될 먼덱스가 일본에서 사

    중앙일보

    2000.02.01 16:17

  • 일 히타치 그룹, 전사원에 전자화폐 신분증

    일본의 히타치(일립)제작소는 30만명의 그룹사원들을 대상으로 사원증에 전자화폐의 일종인 ''먼덱스''를 입력, 1일부터 사내 이용에 들어갔다. 장차 유력한 전자화폐가 될 먼덱스가

    중앙일보

    2000.02.01 16:11

  • [커버스토리] 그룹 총수들 격의없는 직원과의 만남

    '직원 속으로…' . 대기업 총수들이 최근 직원과의 만남을 부쩍 늘리고 있다. 사내 여론을 수렴하고 위기극복의 일체감을 조성하기 위해서다. 간담회.토론회는 기본이고 해외사업장.목욕

    중앙일보

    1999.11.10 00:00

  • [커버스토리] 그룹 총수들 격의없는 직원과의 만남

    '직원 속으로…' . 대기업 총수들이 최근 직원과의 만남을 부쩍 늘리고 있다. 사내 여론을 수렴하고 위기극복의 일체감을 조성하기 위해서다. 간담회.토론회는 기본이고 해외사업장.목욕

    중앙일보

    1999.11.09 18:08

  • 영화'기막힌 사내들' 풍자·해학 넘치는 블랙코미디

    지금 충무로는 '신인감독들의 천국' 이다. 유명 감독의 연출부에서 허드렛 일부터 차근차근 수련을 쌓은 다음이 아니라면 좀 체 기회가 돌아오지 않던 감독이라는 자리가 외국서 공부하고

    중앙일보

    1998.08.19 00:00

  • [인터뷰]남대문의 초현대식 패션상가 '메사'의 김재본 사장

    "남대문시장은 세계 어느 시장보다 생명력이 넘치는 한국형 시장입니다. 이곳의 활력과 한국인의 뛰어난 손재주를 접목시켜 남대문을 세계 패션과 쇼핑의 메카로 만드는 것이 저의 꿈입니다

    중앙일보

    1998.03.23 00:00

  • IMF한파 속 영남지역 주요 기업 경비 절약 아이디어 백출

    IMF 한파속에 기업들마다 조직.인력.경비를 줄이는등 살아 남기위한 몸부림이 처절하다. 그러나 대부분의 영남지역 주요 기업들은 대규모 감원보다는 각종 경비를 줄이는 내핍 (耐乏)

    중앙일보

    1997.12.10 00:00

  • 1.신동방-30돌 맞아 社名변경 그룹화 박차

    50대 그룹의 경영인맥을 심층 분석한'재계를 움직이는 사람들'에 이어 이번주부터는 최근 활발한 활동으로 주목받는 중견그룹들의 사업내용과 비전,오너의 경영철학등을 다각도로 조명해보는

    중앙일보

    1997.02.27 00:00

  • 책상없는 모빌오피스 실현-정보화 新풍속도 직장

    정보화에 가장 민감한 곳이 기업 현장.정보기술(IT)도입 여부는 경쟁력과 직결되기 때문이다.정보화 열풍이 몰아치면서 기업에서 일하는 직장인들은 과거와 판이하게 다른 환경에서 일하고

    중앙일보

    1997.01.08 00:00

  • 42.대한전선그룹

    “정치와는 담을 쌓고 부동산 투자도 하지 말자.” 50~70년대 재계를 풍미하며 한때 재계서열 4위까지 올랐던 대한전선 경영진들이 오랜 기업활동을 하며 변함없이 간직하고 있는 경영

    중앙일보

    1996.12.18 00:00

  • 해외진출 기업 勞務관리 허술-전담부서갖춘 회사 11%불과

    = 홍병기 기자 = 해외에 진출한 국내기업들은 인사노무관리의 현지화가 제대로 이뤄지지 않는데다 현지 근로자들의 높은 이직률 때문에 많은 어려움을 겪고 있는 것으로 나타났다. 한국경

    중앙일보

    1996.10.31 00:00

  • 2.평생직장이 무너진다

    감원바람속에 일터에 남은 사람들도 떠난 사람 못지않은 가슴앓이를 하고 있다. 현재같은 불경기가 계속되는한 언제 떨려날지 모른다는 두려움 때문이다. 회사측 역시 고락(苦樂)을 함께한

    중앙일보

    1996.09.18 00:00

  • 5월의 中企人賞 대영공업 金鍾敏사장

    5월의 중소기업인으로 뽑힌 대영공업 김종민(金鍾敏.47)사장은 33세때인 81년 샐러리맨 생활을 청산하고 프레스기계 한대만 갖고 창업의 길에 들어선 뚝심있는 경영인. 대학전공인 산

    중앙일보

    1995.05.26 00:00

  • 삼성.현대 節水캠페인-목욕시간 단축.생활용수 아끼기등

    가뭄 극복 노력에 기업들도 속속 동참하고 있다. 삼성그룹의 경우 16일 삼성중공업 창원공장에서「가뭄극복 지원단」발대식을 갖고 ▲중공업과 항공의 각종 장비를 동원해 인근 피해지역에

    중앙일보

    1995.02.16 00:00

  • 뷔페식당에 노래방까지 운영/새 기업문화 확산

    ◎사측은 자금만 보조 직원들 자율운영/맥주집도 개설… 스트레스 해소 큰 도움 기업내 벼룩시장과 뷔페식 식당,노래방,회사가 운영하는 맥주집 등 다양한 문화가 새로 뿌리를 내리고 있다

    중앙일보

    1992.08.31 00:00

  • 나전모방 노조위원장 허태명씨(앞서 뛰는 사람들:9)

    ◎임투는 뒷전 알뜰살림 앞장/4백명 노조살림 혼자 꾸려/10년 무분쟁… 노사평화 실현 경기도 의정부시 장암동 135 나전모방 노조위원장 허태명씨(46)의 하루는 매일 새벽 회사 구

    중앙일보

    1992.02.05 00:00

  • 한국 첫 「금」 유선희|난청·가난이긴 "인간 승리"

    한국의 동계유니버시아드 참가 사상 최고의 히로인이 삿포로에서 탄생할 수 있을 것인가. 태어나면서부터 숙명처럼 안고 살아온 가난과 병마 (난청)의 굴레에서 한시도 벗어나 보지 못한

    중앙일보

    1991.03.04 00:00

  • 한국TDK 분규없이 17년“알짜경영”/꾸준한 성장과 노무관리 비결

    ◎일인 사장도 현장서 호흡/손익계산서 매달 공개 품질관리에 최우선 노사분규가 잦은 구로공단에서 한국인도 아닌 일본인이 경영하는 한 전자부품회사가 창업 17년동안 분규 한건 없이 알

    중앙일보

    1990.02.17 00:00

  • "무노동 무보수" 원칙 고수

    정부는 본격적인 임금 협상 시기가 오지 않았는데도 연초 이후 노사 분규가 다발·대형화되고 이에 따른 생산·수출 차질액이 크게 늘어나는 점을 심각히 인식, 오는 7일 조순 부총리 주

    중앙일보

    1989.03.04 00:00

  • 휴일을 뛰면서 즐긴다|직장마다 스포츠동호회 활기

    5월의 신록과 함께 직장마다 스포츠 동호인들의 모임을 중심으로 한 젊은 사원들의 취미활동이 활발해지고있다. 취미클럽은 축구·야구·테니스·배구팀 등이 주축이며 이밖에 낚시·등산회·합

    중앙일보

    1983.05.17 00:00

  • 금남의성 여대 기숙사|″통금 안풀려 외박도 어려워요〃

    캠퍼스의 낭만과 애환이 숨쉬는 대학기숙사-. 『B사감과 러브레터』(현진건·단편소설)를 통해 그려진 대학기숙사의 풍속도도 세대의 변천에 따라 많이 달라졌다. 대학기숙사는 비싼 하숙비

    중앙일보

    1982.03.18 00:00