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기업들 임급협상 대응전략 마련 고심
이달 중순부터 임금.단체 협상이 본격화하는 가운데 기업들이 대응 전략 마련에 고심하고 있다. 사업장별로 노조의 두자릿수 임금 인상 요구와 함께 근로시간 단축, 비정규직 문제 등이
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기업들 임급협상 대응전략 마련 고심
이달 중순부터 임금.단체 협상이 본격화하는 가운데 기업들이 대응 전략 마련에 고심하고 있다. 사업장별로 노조의 두자릿수 임금 인상 요구와 함께 근로시간 단축, 비정규직 문제 등이
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[중앙 시평] 양보의 미덕
우리나라는 오래 전부터 양보를 미덕으로 삼는 전통이 있었다. 그런데 최근 민주주의가 발달함에 따라 개인의 권리가 강조된 나머지 정치.경제 등 각 분야에서 눈앞에 보이는 자신의 이익
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노동장관, 경제5단체장 초청간담회
김호진(金浩鎭) 노동장관은 5일 낮 서울 여의도의 한 음식점으로 전국경제인연합회 김각중회장 등 경제5단체장을 초청, 오찬 간담회를 갖는다. 노동장관이 경제5단체장을 모두 초청해 점
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김대통령 "부실 기업주 법적 제재" 강조
올해 중 신기술 분야에 30개의 국가자격 종목을 신설하고 신산업 기술센터를 건립하는 등 21세기형 지식기반산업 인력 양성이 본격화한다. 김호진(金浩鎭)노동부장관은 2일 청와대에서
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김대통령 "부실 기업주등 법적 제재" 강조
올해 중 신기술 분야에 30개의 국가자격 종목을 신설하고 신산업 기술센터를 건립하는 등 21세기형 지식기반산업 인력 양성이 본격화한다. 또 구조조정에 따른 이직자들의 취업을 지원하
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신기술분야 인력 양성 본격화
올해 중 신기술 분야에 30개의 국가자격 종목을 신설하고 신산업 기술센터를 건립하는 등 21세기형 지식기반산업 인력 양성이 본격화한다. 또 구조조정에 따른 이직자들의 취업을 지원하
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[경제 5단체장 신년사]
재계는 새해의 대내외 경제환경이 과거 어느때보다 어려울 것으로 우려하면서 금융, 기업, 공공, 노동 등 4대부문 개혁이 차질없이 지속적으로 추진돼야 한다고 지적했다. 경제 5단체장
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[사설] 좋은 선례 남긴 한전 파업철회
한국전력 노사가 극적으로 절충점을 찾음으로써 파국을 면한 것은 정말 다행이다. 두 차례 파업을 연기한 데 이어 마지막 순간 파업철회를 선언하고 민영화 원칙을 사실상 수용한 노조측의
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[사설] 한전노조 파업은 없어야
한국전력 노조가 분할매각을 골자로 한 민영화 계획의 수정을 요구하며 전면파업을 선언했다. 파업 단행 여부를 떠나 부채가 늘어나는 공기업의 노조원들이 구조조정에 반대해 극단적인 집단
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"중소기업이 잘 돼야 국가 경제 살아나"
"중소기업 근로자들도 재교육을 받아야 생산성을 높일 수 있습니다. " 부산시 사하구 신평동 교통문화회관 1층에 10일 문을 연 '부경중소기업교육원' 정학균(丁學均.62.사진)원장은
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[사설] 노동계도 변해야 한다
한국노총이 노사정위원회 불참을 선언하는가 하면 민주노총은 대학로에서 대규모 집회를 여는 등 노동계 움직임이 심상찮게 돌아가고 있다. 근로자들로선 불과 2년여 만에 다시 몰아치는 대
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"국제유가 35달러 지속시 비상대책"
정부는 우리경제가 국제유가 급등, 대우자동차 매각 차질, 금융시장 불안 등으로 위기에 봉착하자 당정회의, 국무회의 등을 잇따라 열어 대책을 숙의하는 등 고심하고 있다. 그러나 뾰족
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고열 아기·휴일 응급환자 병원투약 검토
◇ 관련 시리즈 '의료개혁 제대로 하자' 정부가 야간 및 휴일 응급환자와 특수 질병(파킨슨병.치매 등)을 앓고 있는 65세 이상의 노인, 3세 이하의 고열환자와 장애인 부모의 자녀
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고열 아기·휴일 응급환자 병원투약 검토
정부가 야간 및 휴일 응급환자와 특수 질병(파킨슨병.치매 등) 을 앓고 있는 65세 이상의 노인, 3세 이하의 고열환자와 장애인 부모의 자녀, 중증 간질환자 등을 의약분업 대상에서
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[서울지하철 타협 파장] 노사'평화비용' 논란
서울지하철공사 노사가 '밀레니엄 대타협' 을 이뤄냈다는 소식이 새 천년 첫날 전해지자 우리 사회의 반응은 뜨거웠다. 노사 대립과 갈등의 상징처럼 여겨졌던 지하철공사 노사가 새 천년
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[서울지하철 타협 파장] 노사'평화비용' 논란
서울지하철공사 노사가 '밀레니엄 대타협' 을 이뤄냈다는 소식이 새 천년 첫날 전해지자 우리 사회의 반응은 뜨거웠다. 노사 대립과 갈등의 상징처럼 여겨졌던 지하철공사 노사가 새 천년
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[신년사] 새 세기의 새 잣대를 갖자
희망과 불안이 극적으로 교차하는 새 천년 새해를 맞는다. 가능성과 기회의 새 세기에 불확실성과 불가측성이 혼재하는 새 천년 아침을 불안섞인 기대감으로 맞는다. 왜 불안섞인 기대인가
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[사설] 새 노동문화의 계기 삼자
서울지하철이 8일만에 정상화됐다. 불편을 인내한 시민들, 흔들림 없이 원칙을 지킨 정부, 조건 없는 파업철회를 선언한 노조, 이 모두가 극한대립으로 치달았던 종래 노동문화에서 볼
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경제회생에 온국민이 나서자
지금 우리 사회를 지배하는 좌절감과 무력감은 자칫하면 우리나라를 다시 3류국가로 끌어내릴 위기를 배태(胚胎)하고 있다.이런 국가적 위기의 도래(到來)를 막는데는 정부와 여당의 대대
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中.위기를 기회로-위기극복 한마음 노사모두 일보후퇴
22일 오전 서울문래동 LG전자 노조본부 사무실. 구자홍(具滋洪)LG전자 사장과 나찬경(羅燦璟)위원장을 비롯한 노사(勞使)고위관계자 10여명이 모여 회사경영에 대해 가슴을 터놓고
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삼성그룹 임금동결.고용안정 선언 의미-불황시대 노사공존 해법
삼성그룹이 24일 내놓은'정리해고.명예퇴직을 실시하지 않되 임원.간부 임금을 동결하는 방안'은 불황시대에 기업도 살고 근로자도 사는 이른바 상생(相生)의 해법이다. 즉 근로자 입장
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MBC 'PD수첩' 개정노동법 무엇이 문제인가
파업이 소강국면에 접어들었다고는 하나 개정노동법에 대한 노동계의 반발이 꺾인 것은 아니다. 만일 개정노동법의 향방을 국민투표에 부친다면 어떻게 될까. 사실 대다수 국민은 노동법이
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대통령도 논술고사로 뽑자-前세무공무원"대통령자격시험"내놔
.고스톱의 해악을 지적하고,이를 대체할 수 있는 방법을 논하라'.종합소득세의 합리적 개혁방향을 제시하라'. 제15대 대통령선거를 1년여 앞두고 전(前)세무공무원 김금산(金錦山.50
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