포스코가 올 하반기에 신입사원 1000명을 추가로 뽑기로 했다. 이에 따라 포스코 그룹(출자사 포함)의 올해 전체 채용 규모는 연초 계획한 2500명에서 3500명으로 늘어나게 됐다. 지난해보다 44% 더 뽑는 것이다. 이명박 대통령이 지난달 친서민 정책기조를 강화한 이후 고용을 늘리기로 한 대기업은 포스코가 처음이다.
회사별로는 700명을 뽑을 예정이던 포스코가 850명을, 1800명을 뽑을 예정이던 포스코건설·포스코파워 등 그룹 출자사는 2650명을 각각 채용할 계획이다. 대졸 인턴사원을 포함하면 올해 포스코 그룹의 총 채용 인원은 5520명에 달한다. 올 하반기 추가로 채용한 인원은 신규 투자 사업과 해외 프로젝트, 연구개발(R&D) 분야 등에 투입한다.
포스코 관계자는 “1000명을 더 뽑는 것은 투자 확대와 인수합병(M&A)으로 인력이 더 필요해졌기 때문”이라며 “일자리를 늘려 청년층과 상생하겠다는 뜻도 담겨 있다”고 설명했다.
한편 포스코는 지난해부터 신입사원 전원을 6개월 동안 포항·광양제철소 등 현장에서 근무토록 하고 있다.
김기환 기자
