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임시직 합쳐 직원 4명 넘으면 근로기준법 적용 퇴직금 줘야
근로기준법 적용대상에서 제외되는 4인 이하의 직원을 고용한 업소라도 그이상의 임시근로자를 계속 두었을 경우 근로기준법 적용대상이 된다는 판결이 나왔다. 서울형사지법 항소9부(재판장
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전국공단 휴 폐업업체 속출
『문을 닫아서는 안 된다. 어떻게 해서든지 살아 남자』 -. 「7·10인상」쇼크를 맞은 전국의 생산업체들은 각종 구두쇠 작전과 감원·조업단축 등으로 기업이 살아남기 위한 몸부림을
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여름철 산업재해의 예방
산업재해가 해마다 증가추세를 보이고 있어 재해예방대책에 대한 사회적 잠종이 울린지 이미 오래되었다. 산업이 다양해지고, 산업활동인구가 증가한다해서 그에 비례해서 재해자도 늘어나는
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"예비군 중대장 퇴직금 없다
대법원 민사부는 25일 『향토예비군 중대장은 근로기준법상의 근로자가 아니기 때문에 퇴직금을 청구할 수 없다』고 판시, 연상희씨(충북 청주시 영동53의3)가 국가를 상대로 낸 퇴직금
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16인 미만 업체도 83년까지 근로시간·퇴직금 등 근로기준법 적용키로
노동청은 22일 오는 83년까지 종업원 5인 이상 16인 미만업체에 대해서도 근로시간·휴일·휴가·퇴직금 등 근로기준법상의 의무조항을 연차적으로 확대 적용키로 하고 종업원이 회사주식
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산재로 근로자 사망율 해마다 9·8%씩 늘어…미·영·일 등 선진국의 10배
우리 나라의 산업재해로 인한 근로자 사망율이 70년 이후 해마다 9·8%씩 증가하고 있어 교통사고 사망자의 증가율 2·3%를 훨씬 앞지르고있다. 작년1∼11월의 사망자만도 1천2백
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공업단지 주변 주민들도 연2회 건강진단
【부산】부산시는 24일 소상·장림·신평공단 등 시내 3개 공단 주민 2만여명을 대상으로 올부터 1년에 2차례씩 건강진단을 실시키로 했다. 근로기준법상 이 건강진단(연2회)은 유해위
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장기 근속자 5백명 퇴직금 줄이려고
노동청은 13일 조선맥주주식회사(서울 영동포구 영동포동 640·대축 박경복)가 장기근속근로자 5백여명에게 퇴직금을 적게 주기 위해 서류상 퇴직을 시켰다가 다시 복직시키는 편법을 사
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"일방적 예규에 의한 퇴직금 계산은 잘못"
노조가 결성되어 있으면서 노사협의를 거치지 않고 회사가 일방적으로 만든 예규는 효력이 없기 때문에 이를 근거로 퇴직금을 계산하는 것은 잘못이라는 판결이 내려졌다. 대법원 민사부는
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근로자에 폭행한 목재회사 간부
【부산】부산지검 백삼기검사는 14일 노동청부산중부사무소를 지휘, 공원을 폭행, 상해를입힌 우도목재주식회사(부산시서구다대동380) 생산부차장 박의일씨(35)를 근로기준법위반혐의로 구
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"근로자 권익 보장을"
한국 도시 산업 선교 연합회 (서울시 영등포구 영등포동 7가 70·회장 김영승 목사)는 인권 주간을 맞아 11일 한국·미국·일본 정부와 「유엔」 인권 위원회 및 세계 기독교 협의회
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저임 연소근로자 해마다 늘어|노동청 전국 30인 이상 고용업체대상 조사
10대 연소근로자들의 취업률이 해마다 늘고 있다. 연소근로자들은 낮은 임금에 대부분 근로기준법을 위반한 사업장에 취업하고 있음이 노동청 자체의 정기감독결과 밝혀졌다. 17일 노동청
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사규에 규정 없으면 퇴직금 못 받는다 대구지법 판결에|"법리 잘 목 해석" 조야 법조인
대구지법 민사합의부(재판장 강승무 부장판사·배석 김광일·강봉수 판사)에서 지난2일『근로기준법(28조·퇴직금제도)상의 퇴직금 지급규정이 사규로서 마련되어 있지 않을 경우에는 퇴직금
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연대 교육대학원 김춘경씨 논문서 임금수준은 남자의 절반
다음은 논문을 요약한 것이다. 여성의 직장 진출은 60년대이후 다수 증가하기 시작하여 69년 현재 전산업에 걸친취업 여성은 3백 34만명 이며 농수산업을 제외하면 1백45만 여명
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"예비군 동원 때도 봉급 주어야한다.
법무부는3일 근로자나 피고용인이 향토 예비군으로 동원되거나 훈련받는 동안 근무를 하지 못해도 사용인은 급료를 지급해야 한다는 유귄해석을 내렸다. 법무부는 이날 『고용인이 향토예비군
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산재보상의 현실화
노동청은 산업재해보장제도를 개선하기 위하여 지금까지 일시불제이던 장해 및 유족급여를 연금제와 병행하는 한편 요양 및 휴업급여의 기간연장, 장해등급의 세분화등 재해를 입은 근로자의
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지원 없는 「강제가입」|국민 의료법 개정의 문제점
⊙…국민 의료법의 개정 작업이 진행됨에 따라 우리나라에도 늦게 나마 전 국민을 대상으로 한 의료보험제가 실시 될 전망이 짙어졌다. 현행 의료보험법(63년 12월 16일자 공포) 이
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퇴직금은 모르는체
근로자들이 퇴직하면 근로기준법상 퇴직금을 주어야함에도 대부분의 사업주들은 이 제도를 묵살하고있어 노동 행정의 허점을 드러내고 있다. 노동청이 66년 11월부터 지난 10월말일까지