경남도, 일자리 창출 전국 최우수

경남 창원공단에서 자동차 부품을 생산하는 중소기업체 대표 김모(45)씨는 창원시에 ‘청년인턴’2명을 신청했다.

김씨는 “일손이 모자라지만 인건비 부담으로 직원을 채용하지 못했는데 청년인턴이 인력난에 도움이 될 것 같아 신청했다”고 말했다.

경남도는 중소기업체 인건비를 지원해주는 방안의 하나로 청년인턴제를 올해 도 자체사업으로 채택했다.

정부가 하는 행정인턴제를 본 따 중소기업체에 인력을 지원해 주는 시책이다. 올해 200명의 청년인턴을 모집해 20개 시·군에 3개월간 보내준다. 고졸∼대졸 학력으로 만 35세 미만의 미취업 청년을 대상으로 하고 있다. 3개월 근무 뒤 정규직으로 채용토록 권장한다는 방침이다. 청년 인턴 1명당 월급은 100만원. 도가 50%,시·군 30%,중소기업체 20%를 부담한다. 총 사업비 6억원 가운데 도는 3억원을 부담한다.

이러한 노력 덕분에 경남도는 행정안전부의 ‘경제위기극복 대책’ 평가에서 전국 최우수로 뽑혀 10억원의 재정인센티브를 받았다.

15일 경남도에 따르면 이번 평가는 행안부가 16개 시·도와 230개 기초자치단체를 대상으로 지난 한 달간의 재정 조기집행과 일자리 창출실적을 평가한 결과다. 도는 1월 말까지 6조6136억원의 예산 가운데 12.6%인 8346억원을 집행한 점이 높은 평가를 받았다. 저소득층 일자리와 청년실업 해소 등 78개 사업을 추진해 2만803개의 일자리를 만들어냈다.

여기다 전국서 처음으로 ‘경제난 극복 재정 조기집행 특별조례’를 제정, 중앙 각 부처마다 제시하는 지침을 통일시키고 적극적인 집행 과정에서 발생하는 가벼운 하자에는 면책규정을 두는 등 가이드 라인을 구체화했다.

이 조례는 종전 10일간 소요되던 계약심사 기간을 5일로 줄이고 일상경비 교부범위 확대, 지역업체 수주확대를 위한 분할발주를 포함했다.

김상진 기자