![[오늘의 운세] 6월 7일](https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202406/07/9866f29c-fc4e-4fd9-ad4a-3d0a95d53514.jpg.thumb.jpg/_ir_432x244_/aa.jpg)
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지방大 특성화 바람 거세다
본격적인 지방화시대 개막과 함께 지방대학에 개혁 바람이 거세게 불고 있다.교육시장이 개방돼 외국의 유수대학들이 국내에 들어오면 중.하위권이 대부분인 지방대학들의 타격이 가장 클 것
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신입생 절반 사회인 선발-高大 洪총장 간담회
홍일식(洪一植)고려대총장은 15일 『앞으로 신입생의 절반은 현재와 같이 고교를 막 졸업한 학생으로 뽑고 나머지 절반은 사회경력자중 봉사활동.효행여부.사회캐리어등을 중시,상사의 추천
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日 기업들 불안감은 엄살 종신고용등 전통 지켜야
일본식 경영은 흔들리고 있는가. 그러나 엔고와 장기침체로 몸살을 앓고 있음에도 불구,일본기업의 장래는 그렇게 어둡지 않다는 것이 피터 드러커(미국 클레어몬트대학)교수의 진단이다.
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3.효율적 대응방안-환경보다 새사업의 기회로
지구의 환경보호를 위해 혹은 자국의 산업경쟁력 강화를 위해 환경문제와 무역을 연계하려는 움직임이 세계무역기구(WTO),OECD등 국제기구를 비롯하여 미국과 독일등 선진국을 중심으로
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단체장 후보/경영자질 갖춘 인물로/민자/기업인 과감히 발탁
◎지역경제 활성화 도움주게/지역연고 대기업 임원대상 자료조사 민자당은 내년에 실시되는 각급 자치단체장선거 후보에 내무 관료·지방정치인보다 경영자질을 갖춘 인물을 대거 발탁한다는 원
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전용욱.한정화 공저,초일류기업으로 가는 길
이 책에서 저자들은 초일류기업이 되기 위해 필수적으로 갖추어야할 기업의 핵심 성장요인으로 문화.전략.관리라는 기업경영의 3대 하위시스팀을 들고있다.이들이 적합관계를 가질 때 기업은
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18.사람도 상품 인재경매 성시
사회주의적 평균주의가 소멸되면서 만사가 값으로 흥정되는 「경매주의」가 판 치고 있다.그동안 기계적인 평균주의아래 별다른 기회를 갖지못했던 품질이나 능력에서 상대적으로 우월한 것들이
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60년대 기획원은 부총리 산실
◎정재석이경식최각규씨 당시 국·과장들/「5,6공 인물배제」 원칙으로 선택폭 좁아 지금으로부터 꼭 30년전의 경제기획원으로 거슬러 올라가보면 흥미있는 면면들을 되짚어 낼 수가 있
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증시 활황…「호기 잡기」경쟁 증권사
지난해 3년만에 처음으로 32개 증권사가 모두 흑자를 기록하고 올 들어 대량거래 속에 주가가 큰 폭으로 오르는 등 증시가 활황 세를 타기 시작하면서 증권회사들 사이에 이 같은 호기
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중앙일보 특별기획/어떤 공약 내놨나(3당후보 장점진단:중)
◎김영삼민자후보/「한국병」치유로 질서회복 역점/민간간섭 극소화 「작은 정부」 청사진 김영삼민자당후보는 대통령이 되면 역사에 남기고 싶은 업적으로 ▲깨끗한 정치구현 ▲지역갈등 해소
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뚜껑열린 각그룹 임원인사/긴축경영 「체중줄이기」예고
◎이회장 친정체제… 기술중시 뚜렷 삼성/능력·업적감안 젊은경영진 발탁 럭금/물갈이 없이 자율경영체제 강화 한화 주요 대기업그룹들이 새해를 앞두고 임원인사를 속속 단행하고 있다. 재
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"기업이 필요할 때만 쓸 수 있다"|전문인력 용역 업 인기
전문인력 용역 업체가 최근 들어 기업들 사이에 인기를 더해 가고 있다. 인력용역 업체란 타이피스트·비서·전산요원·번역·판촉 등 다양한 분야의 인력을 확보, 필요로 하는 기업에 일정
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(22)김천·부산 문학|유·불 어우러진 "시조의 고장"
추풍령 아래 첫 고을 김천시와 인근의 금릉군·선산군. 예부터 이 고장은 많은 인재를 배출, 추풍령 너머 한양으로 보냈다. 서쪽에 황학산, 남쪽에 고성산, 동쪽에 금오산으로 둘러싸여
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필기시험보다 면접비중 높아져
올 가을 주요기업들의 대졸 신입사원채용은 경쟁률이 높아진 만큼 선발 방식도 복잡·다양해진 것이 특징이다. 취업희망자들에겐 각 기업마다 필기시험 채택여부, 면접방식, 응시자격 등이
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금성전기등 3개사 사장 전격해임의 배경
◎“설비보다 인재” 럭키금성 경영혁신/「인간에 의한 기업경영」혁신 표방/21세기 지향하는 그룹변신 예고 럭키금성그룹의 구자경회장이 19일 금성전기ㆍ금성알프스전자ㆍ금성정보통신 등 3
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“힘보다 국제성 더 중요”(해외경제)
◎일,21세기 바람직한 기업상 조사/「강한 재무력」ㆍ「도전정신」퇴조/「외국이해」ㆍ「국제적 센스」부각 『한가지 목표를 향해 저돌적으로 매진하는 기업이 일본을 대표하던 시대는 막을 내
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사원 대상 「사내 기업」 도입-삼성
『사내 기업가를 찾습니다』 국내 최대의 종합 상사인 삼성물산이 사원들을 상대로 아이디어를 모집, 직접 사장이 되어 경영까지 맡게 하는 제도를 도입해 관심을 끌고 있다. 『사내에서
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유망 중소기업에 도전하라|대졸자 탈 실업전략(상)
대학·고교의 졸업자는 늘고 경기침체로 취업문은 좁아 80년대 들어 최고의 취업전쟁이 예상되고 있는 가운데 기업의 채용시기인 11월이 눈앞에 다가왔다. 바늘구멍이 된 취업문에 도전하
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우리 사회는 이런 젊은이를 원한다
(삼성)「인재제일」의 경영이념아래 「기업은 곧 사람」이라는 경영철학을 꾸준히 실천해온 기업, 삼성은 57년 국내 최초로 공개경쟁시험을 통해 인재를 모집했으며 현재는 사장부터 신입
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21세기 대비한 자율경영풍토 정착
주요 대그룹 총수들은 올해 우리 나라 경제가 한자리숫자의 성장에 그칠 것으로 전망하고 이에 따라 「성장」보다는 「내실」위주의 경영으로 2000년대 세계적인 선진기업으로 진입하기
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작은 가게서 세계 첨단기업으로
○…우리나라 최대의 간판 기업인 삼성그룹이 22일로 창업 꼭 반세기를 맞았다. 50년 전인 1938년 3월 대구 서문시장 부근에 삼성상회의 간판을 내걸고 소규모 무역상으로 출범한
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''제6공화국 내각 확정-부총리 나웅배씨…7부 장관 유임
노태우 차기 대통령은 19일 새 내각 및 청와대수석비서관을 확정, 강용식 대통령 취임 준비위 대변인을 통해 발표했다. 노 당선자는 지난 11일 이현재 총리 내정자 등을 이미 발표해
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"「참신」과 「계속성」 사이서 고심했다-제6공화국 새 내각이 탄생하기까지
○…새 정부 조각발표가 있은 삼청동 취임준비위 기자실에는 중계방송차량을 비롯해 60여명의 내신기자들이 열띤 취재경쟁. 취임준비위 강용식 대변인은 조각에 따른 간단한 배경 설명만 유
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우수한 인재발굴 활용이 성공비결
【홍콩=박병석 특파원】중공의 대표적인 경제전문일간지 경제일보가 「세계 최대의 기업가」라는 연재물 중 41번째로 한국 삼성 이병철 회장을 소개했다. 「국가경제위원회」의 지도아래 발간
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