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"소음성 난청"에 "이어폰 금지"…현대차 노조, 집단 산재 시동
현대자동차 울산공장 명촌정문에서 1조 근로자들이 퇴근을 하고 있다. 2021년 촬영된 사진. 뉴스1 현대자동차 노사가 임금·단체협상을 앞둔 가운데 노조가 현장직 기술직원들의 '소
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'머리띠' 대신 '실익' 챙긴다…현대차노조 설문 "파업" 14.7%뿐
2017년 현대차 노조가 울산공장 본관 광장에서 파업 집회를 열때의 모습. 연합뉴스 다음 달부터 임금·단체협상을 시작하는 현대자동차 노조의 조합원 상당수가 '파업' 투쟁보다는 '
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“투쟁해서라도 요구안 쟁취해야”...현대차 노조 파업하나?
현대자동차 울산공장에서 근로자들이 퇴근하고 있다. 뉴스1 현대차 노조 상당수 간부들은 '파업투쟁을 해서라도 임금피크제 폐지 등 노동조합 요구안을 모두 쟁취해야 한다'는 생각을 하
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요즘 금융계는 ‘임금피크제 세대갈등’…“자리만 차지하는 선배” “고려장 서럽다”
“임금피크제 선배 일 좀 하게 해주세요.” 한 국책은행 노조위원장이 요즘 자주 받는 젊은 노조원들의 민원이다. 그는 “교육을 가면 가장 많이 듣는 민원이 임금피크제(임피제)
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"저 선배 일 좀 하게 해라"…세대갈등 번진 금융권 '임피제'
"임금피크제 선배 일 좀 하게 해주세요." 한 국책은행 노조위원장이 자주 받는 젊은 노조원들의 민원이다. 그는 "교육을 가면 가장 많이 듣는 민원이 임금피크제(임피제) 관련
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제동 걸린 임금피크제, 덜 깎고 짧아지나
대법원의 임금피크제 판결 이후 후폭풍이 계속 되고 있다. 사진은 서울 중구 서울고용노동청 전광판의 고령자 고용장려금 옥외광고. [연합뉴스] 대법원의 임금피크제 판결을 계기로 대기
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[뉴스분석]노조, 임금피크제 폐지·소송 나선다는데, 무효화보다 삭감률 쟁점 될 듯
합리적인 이유 없이 연령만을 이유로 직원의 임금을 깎는 '임금피크제'는 고령자고용법을 위반한 것이므로 무효라고 26일 대법원의 판결했다. 사진은 이날 서울 중구 서울고용노동청 외
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우리 회사 임금피크제도 무효? 대법은 4가지 조건 내밀었다
합리적인 이유 없이 정년을 앞둔 직원들의 나이만을 기준으로 임금을 깎는 성과연급제(임금피크제)는 현행 고령자고용법상 차별 금지 규정을 위반해 무효라는 대법원의 판단이 나왔다. 임
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‘인맥 찬스’ 사라진 중년, 온라인서 나를 직거래하라
━ [세컨드 라이프] 코로나 이후 은퇴자의 삶 요새 코로나 때문에 동창들 얼굴을 못 본 지도 꽤 됐다. 오프라인 만남이 뜸해지니 그 대신에 단톡방에서 수다가 끊이질 않는
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[김기찬의 인프라]연령 차별 논란 임금피크제…생애 소득은 확 늘어
서울지하철 1~8호선의 파업사태가 16일 노사간 극적 타결로 풀렸다. 그렇다고 완전히 종결된 건 아니다. 말 그대로 봉합이다. 노조가 들고 나온 핵심 쟁점은 임금피크제 폐지와 안
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연대의 가치 부르짖던 이타적 386 어디 갔나
━ 책 속으로 불평등의 세대 불평등의 세대 이철승 지음 문학과 지성사 대기업의 올 하반기 대졸 신입사원 공개채용 비율은 줄어들고 수시채용 비율은 는다고 한다. 공채 축
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세계는 정년 연장 중? 日·獨은 순항, 佛·러는 갈등 심화
정부가 정년 연장에 사회적 논의를 공식화하면서 ‘정년 연장’에 대한 사회적 관심이 커지고 있다. 한국의 빠른 고령화 속도와 낮은 노동시장 유연성 등을 감안할 때 ‘딱 떨어지는’
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세금 들어가는 버스 준공영제…작년 오너들에게 222억 배당
지난 15일 충북 청주의 한 시내버스에 준공영제 시행을 촉구하는 스티커가 붙어 있다. [연합뉴스] 준공영제 적용을 받는 서울의 상당수 버스회사가 지난해 순이익의 60% 이상을 배
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KB은행 올 희망퇴직, 3억 이상 들고 최소 400명 떠난다
KB국민은행에서는 올해 희망퇴직으로 400명 넘는 직원이 은행을 떠날 것으로 보인다. 은행권 관계자는 “희망퇴직 대상은 확대하고 보상 조건도 후한 편이라 2017년 희망퇴직자 4
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中이 쥔 韓 보험사, 매각설 떠돈 이유
2015년 중국 보험사가 한국 보험업계에 발을 들였다. 당시는 적자경영에 시달리던 유럽계 ‘큰손’이 떠난 때였다. 우여곡절이 좀 있었지만, 중국 자본은 한국 보험사 인수에 성공
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“노동개혁, 정치논리 아니라 시장논리 따라야”
후카가와 유키코 와세다대 교수가 13일 오전 프레스센터에서 일본의 노동개혁 현황과 한국에 주는 시사점에 대한 강연을 마치고 중앙일보와 인터뷰를 하고 있다. “일본의 노동시장 개혁
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김동호의 반퇴의 정석(50) 어르신의 놀이터, 노인종합복지관을 이용하라
[일러스트: 강일구] 경기도 성남시 분당구에 사는 최모(89)씨는 하루하루가 즐겁다. 그 즐거움은 노인종합복지관에서 비롯된다. 2006년 분당으로 처음 이사왔을 때는 막막했다.
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김동호의 반퇴의 정석(47) 임금피크제는 기회인가 마약인가
[일러스트 강일구] 임금피크제는 윗돌 빼서 아랫돌 괴는 방식이다. 정년연장에 따라 기업이 직원을 더 오래 고용하는 대신 장기 근속자의 임금을 낮추고 그 여력으로 신규 취업자를 고
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[김동호의 반퇴의 정석] (39) 연령별 준비④ 50대에 꼭 해야 할 노후준비
50대가 되면 얼굴에 세월의 흔적이 뭍어나기 시작한다. 머리가 희끗해지고 주름도 하나둘 늘어난다. 100세 시대의 시계로 보면 낮 12시를 넘어 오후 3시에 걸쳐 있다. 인생의
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[김동호의 반퇴의 정석] ⑩ 은퇴 크레바스를 넘어라
거대한 덩치의 북극곰도 빙하에서는 한낱 연약한 동물에 불과하다. 먹이를 찾아 헤매지만 거대한 빙하 조각에 고립되면 영락없이 아사할 수밖에 없다. 빙하는 꿈쩍하지 않고 있는 것같지만
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한국노총, 파기선언 직접 이유된 두 지침에 일반 시민은 "필요하다"
한국노총이 9·15 노사정 대타협 파탄을 선언한 주된 이유로 꼽은 정부 지침에 대해 상당수 국민은 필요하다고 생각하는 것으로 나타났다.한국인사관리학회가 19세 이상 성인 남녀 10
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[경제 view &] 임금피크제는 정년 연장 디딤돌
김동호경제선임기자심각한 조로 증세를 보이고 있는 한국 경제에 활력을 불어넣으려면 노동개혁은 피할 수 없다. 그런데 이를 둘러싼 갈등이 걸림돌이 되고 있다. 가장 대표적인 혼란이 임
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저성과자 분류되면 바로 해고? 재기 기회 반드시 줘야
한국노총은 18일 중앙집행위원회를 열고 노사정위원회 복귀 여부를 논의할 예정이었으나 일부 노조원의 반발로 회의가 파행됐다. 김동만 위원장(왼쪽)이 위원장실에서 노사정위 복귀에 반대
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[대책 없는 청년실업 대책] 재탕·짜깁기·보여주기 정책의 결정판
'우리나라 청년(15~29세) 고용률은 1984년 이후 최저치(38.7%)'라고 이코노미스트가 보도했다. 학교를 다니지 않고, 일도 하지 않고, 일을 구하려는 노력조차 않는 청년이