-
'성희롱밸리'가 된 실리콘밸리
#2014년 세라 쿤스트(31)는 북가주 샌프란시스코에 있는 투자회사 500스타트업에 취업하기 위해 면접을 봤다. 유명 벤처투자자인 데이브 매클루어가 공동창업한 회사다. 어느 날
-
[워킹맘 다이어리] 정치하는 엄마들
이경희 국제부 차장 일본에서 ‘관용차 라이드’ 논란이 붙었다. 가네코 메구미(金子惠美·39·자민당) 중의원 의원이 18개월 된 아들을 관용차로 의원회관 어린이집에 등·하원시켰다고
-
[세상 속으로] 투자하겠다며 잠자리 요구 … 여성의 ‘지옥’이 된 혁신 천국
━ ‘성희롱밸리’가 된 실리콘밸리 #2014년 세라 쿤스트(31)는 미국 샌프란시스코에 있는 투자회사 500스타트업에 취업하기 위해 면접을 봤다. 유명 벤처투자자인 데이브 매클루
-
조대엽 모두발언 “노동존중사회 앞장설 것”
인사말하는 조대엽 후보자 [연합뉴스] 조대엽 고용노동부 장관 후보자는 30일 “고용노동부 약칭을 고용부에서 노동부로 바꾸고 노동존중사회를 만드는 데 앞장서겠다”고 강조했다. 특히
-
[비즈 칼럼] 정규직 전환 몰이, 또다른 정치 압박
박병종콜버스 대표 우리 회사는 모두가 정규직이다. 하지만 비정규직의 필요성을 이해한다. 기업이 필요로 하는 근로의 형태와 기간이 상황에 따라 다르기 때문이다. 이는 기업의 생존과
-
빚 독촉하듯 정부 압박하는 양대 노총 지나치다
━ 사설 문재인 정부 출범 이후 양대 노총의 목소리가 부쩍 커졌다. 한상균 민주노총 위원장은 지난 20일 옥중 서신을 통해 “정경유착의 공범 재벌, 개혁의 대상 권력기관과 기득권
-
[사설] 성과연봉제 폐지, 공공기관 효율 어떻게 높일 건가
박근혜 정부 시절 일괄 확대·도입됐던 공공기관 성과연봉제가 제도 시행 1년 만에 좌초됐다. 기획재정부는 어제 ‘공공기관 성과연봉제 관련 후속조치’를 통해 공공기관 보수체계를 성과연
-
성차별 조직문화 우버 CEO, 일단 회사 떠난다
미국 차량공유 업체 우버의 창업자 겸 최고경영자(CEO)인 트래비스 캘러닉이 결국 회사를 떠나게 됐다. 캘러닉 CEO는 13일(현지시간) 직원들에게 e메일을 보내 휴직할 계획이라
-
저성과자 해고 쉽게 하는 노동부 지침 폐기될 듯
실패한 중소기업인의 재기를 돕는 ‘삼세번 재기지원펀드’가 내년 초 3000억원 규모로 조성된다. 저성과자 해고와 취업규칙 불이익 변경 등 이른바 '양대지침'은 폐기 수순을 밟을
-
누리과정 예산 4조, 내년부터 전액 국고로 지원
국정기획자문위원회 사회분과위원인 유은혜 더불어민주당 의원(오른쪽)이 25일 서울 통의동 국정기획위 회의실에서 열린 교육부 업무보고에 참석해 발언하고 있다. 유 의원 왼쪽은 사회분
-
[사설] 성과연봉제를 무작정 없애는 게 개혁인가
박근혜 정부가 추진했던 성과연봉제가 백지화될 가능성이 커졌다. 사실상 인수위 역할을 하는 국정기획자문위원회의 김진표 위원장은 그제 "성과연봉제 폐지를 깊이 있게 검토하겠다"고 밝혔
-
착착 현실이 돼가는 ‘국정 플랜’ … 다음은 노동 행정지침?
청와대는 22일 문재인 대통령이 오는 6월 1일부터 4대 강에 있는 보를 상시 개방하고 4대 강 사업 정책 결정 및 집행 과정에 대한 정책 감사를 지시했다고 밝혔다. 사진은 문
-
대선후보 경제브레인 토론회 지상중계④ 고용,노동
서울 중구 예금보험공사 19층 대강당에서 27일 오후 한국경제학회 주최 중앙일보,한국경제신문,매일경제신문 후원으로 열린 제19대 대통령 후보 경제공약 검증토론회에서 각 후보진영의
-
[서소문 포럼] 가짜 뉴스보다 더 위험한 가짜 정책
김기찬논설위원고용노동선임기자 선전선동은 잘못된 정치의 트레이드 마크다. 나치 정권의 괴벨스는 “거짓말도 자꾸 들으면 믿는다”고 했다. 북한 정권은 지상낙원의 몽환적 선전 속에 헤
-
용접기 든 미국 여성들이 압도적인 물량전의 토대 닦아
2차 세계대전 관련 자료를 읽다보면 결국 미국의 생산량이 연합군 승리의 원동력이었음을 절감하게 된다. 미국은 유럽에서 독일을 상대로 영국·소련과 힘을 합쳐 싸우면서 동시에 태평양
-
[취재일기] 혁신 가로막는 ‘직원 상대평가’ 언제까지
염지현경제기획부 기자연말이면 직장인들은 학창시절로 돌아가 ‘성적표’ 걱정에 스트레스를 받는다. 대다수 국내 기업이 매년 말 직원의 성과를 일정한 기준에 따라 상대평가로 A·B·C
-
[조원경의 ‘노벨경제학자의 은밀한 향기’ (28)] 인생은 계약의 합집합이다
우리는 살아가면서 다양한 계약을 한다. 본인의 의사와 관계없이 태어났다 하더라도 삶의 시작은 남녀 간 혼인, 동거, 기타 불완전한 계약의 결과물일 수 있다. 물론 정자은행에서 우수
-
[나현철의 이슈의 이면 (1) | 성과연봉제가 산으로 가는 이유] 계약 본질보다 도입 성과에 집착한 정부의 패착
박근혜 대통령(왼쪽)은 지난 4월 22일 성과연봉제를 “직접 챙기겠다”고 밝혔다. 그 후 정부에서 성과연봉제 도입률을 높이기 위해 서두르는 과정에서 노사합의가 간과되고 노조의 반발
-
[사설 속으로] 오늘의 논점 - 성과연봉제 논란
중앙일보귀족노조 줄파업, 철회가 마땅하다 QR코드로 보는 관계기사 소득 상위 1~10%에 속해 귀족노조로 불리는 직장의 노동조합이 줄파업에 나서고 있다. 지난 금요일 금융노조를 시
-
서울시, 성과연봉제 후퇴…지하철 노조 파업 철회
서울시 지하철 1~8호선이 30일부터 정상운행된다. 서울시 산하 공기업 5개의 노사가 29일 성과연봉제 도입 등 핵심 쟁점에 합의함에 따라 파업에 참여했던 서울메트로·서울도시철도
-
서울지하철 파업 종료…성과연봉제 도입은 노사합의로 결정
서울 지하철 1∼8호선을 운영하는 서울메트로와 서울도시철도공사 노사가 ‘성과연봉제 반대 파업’ 사흘째인 29일 파업 종료를 선언했다.서울메트로ㆍ서울도시철도공사 등 시 산하 5개 공
-
재계 “성과연봉제로 연공서열 혁파” 노동계 “찍어내기 수단 우려”
이번 노동계 연쇄 파업의 명분은 ‘성과연봉제’ 반대다. 정부는 공공기관 개혁의 핵심 과제로 성과연봉제 도입을 추진해 왔다. 올 1월엔 최하위 직급을 제외한 전체 직원으로 성과연봉제
-
[미리보는 오늘] 사상 최대 은행 파업
오늘 은행에 가실 예정이었다면 조금 미루시는 게 좋겠습니다. 오늘 전국의 은행원들이 창구를 떠나 서울 상암월드컵경기장에 모인다고 합니다. 성과연봉제 도입에 반대하며 총파업을 벌일
-
[취재일기] 금융노조 사상 최대 총파업의 역설
한애란경제부 기자“한국 노동운동 사상 최대 규모의 총파업이 될 겁니다. 이번엔 끝까지 투쟁하겠습니다.”지난 7일 서울 중구 전국금융산업노동조합(금융노조) 사무실에서 열린 기자간담회