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인사담당자들의 면접 거짓말 1위 “연락드리겠습니다”
기사와 관련 없는 자료 사진 [연합뉴스] 한 달 앞으로 다가온 3월 상반기 공채시즌을 앞두고 기업 인사담당자들이 구직자들에게 가장 많이 하는 거짓말은 ‘연락드리겠습니다’인 것으로
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왜 내가 승진 안됐을까, 나도 몰래 쌓인 이것 때문
━ [더,오래] 정혜련의 영원한 현역(22) 보이지 않는 이력서. 요즘 평판을 이렇게도 표현한다. 요즘 들어 더욱더 개인의 평판이 중요해진 건 왜일까. 이전과는 달리 SN
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[이코노미스트] 일본은 진짜 ‘취업 천국’일까… 명문대 나와도 대기업은 높은 벽
대졸 초임 300만엔대로 급여는 ‘상후하박’ 구조... 인문계 관련 일자리 대부분 임시직 일본 기업들이 구인난에 시달리고 있다지만, 연봉이 높은 중견 이상 기업의 경쟁률은 높
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[ONE SHOT] 직장 이직은 사표내면 끝?…‘매너’ 안 좋으면 불이익 당한다
이직에도 매너는 필수, 이것 지키세요 구인·구직 매칭플랫폼 사람인이 기업 1004개사를 대상으로 ‘직원의 이직 시 비매너 행동을 겪은 경험’에 대해 조사한 결과, 퇴사 시 최악의
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[ONE SHOT] 인사담당자 “채용시 면접 비중 71%”…중요 평가 항목은?
인사담당자, 채용 평가 이것 가장 중요하다. 채용 평가 시 가장 중요하다는 면접, 합격에 있어 면접이 차지하는 비중은 얼마나 될까? 구인·구직 매칭플랫폼 사람인이 기업 인사담당자
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AI면접 뚫어야 취업하는 시대…영국선 1300만원짜리 과외도 등장
컴퓨터 웹캠으로 원하는 시간에 AI 면접을 할 수 있다. [Montage사 캡처] “이상하게 느껴졌고 허공에 대고 이야기하는 것 같았어요.” 미국 오하이오에 사는 사라(27)
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[주목할 행사] 빠르게 변할 5년을 준비하는 우리의 자세…
새로운 시대에 필요한 인재와 역량이 무엇인지 고민하는 컨퍼런스가 31일 서울 명동에서 열린다. 지식 플랫폼 폴인(fol:in)이 여는 10월의 폴인스튜디오 다. 가 3
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[라이프 트렌드] 직무능력 검증 강화, 인공지능 활용 면접, 기업문화 체험 …
기업 공개채용 신경향 선선한 가을바람이 반가운 10월이다. 야외 활동하기 좋은 계절을 맞아 나들이를 계획하는 사람이 많겠지만 ‘취업준비생(취준생)’의 상황은 다르다. 공공기관을
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구직자가 회사에 원서 내기 전에 꼭 해야할 일
━ [더,오래] 정혜련의 영원한 현역(18) 부산시청에서 열린 경력직 채용박람회에 참가한 구직자들이 현장면접을 보고 있다. [중앙포토] 휴가 절정기인 동시에 하반기
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"내 직업은 구직자"....직장인 평균 퇴직연령 49세
━ [더,오래] 박영재의 은퇴와 Jobs(24) 김은호(50) 씨는 지난 3월 대기업 생활용품팀에서 부장으로 있다가 옷을 벗었다. 부산에 있는 국립대학을 졸업하고 후배들로
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김병준 프로암 참가가 야단법석 떨 일인가
━ [더,오래] 민국홍의 19번 홀 버디(9) 김병준 자유한국당 비상대책위원장이 18일 오전 서울 여의도 국회 당대표실에서 비대위 관련 기자간담회를 하고 있다. [뉴스1]
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[비즈 프리즘] 내부 고객 사로잡는 광고 ‘인버타이징’을 아시나요
━ 최순화의 마켓 & 마케팅 아웃도어 브랜드 레이(REI)는 대목인 블랙 프라이데이에 영업을 하지 않고 외부 활동을 즐기자는 캠페인을 펼친다. 사진은 캠페인의 한 장면.
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내부 고객 사로잡는 광고 '인버타이징'을 아시나요
━ 최순화의 마켓앤마케팅 대한항공 직원들의 집회가 이어지고 있다. 이번 사태는 광고 대행사와의 회의에서 시작되었다고 한다. 광고에 대한 애착이 강한 경영자가 실무 담당
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[비즈 칼럼] 밀레니얼 세대를 위한 새로운 기업 문화
이승건 비바리퍼블리카 대표 한 취업 포털의 조사에 따르면 입사 1년 이내 신입사원 중 조기 퇴사자가 절반 이상이라고 한다. 대기업 신입사원조차 47%가량이 1년 안에 자발적으로
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"수익률 따위 생각 안 해요"…1.88%, 적금만도 못한 퇴직연금
━ [퇴직연금 어쩌나] “운용 지시요? 해본 적 없는데요. 지난해 수익률이요? 얼마인지 몰라요.” 중소기업에서 퇴직연금을 담당하는 지원팀 소속 주임 A씨에게 퇴직연금
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시시콜콜, 김태호PD 인터뷰…“무한도전, 돌아온다면 '마블'처럼”
3월 30일 오후. MBC 골든마우스홀에서 티타임을 가진 김태호 PD [사진 MBC] 31일 현 시즌 무한도전의 마지막 이야기를 앞두고 김태호 PD가 30일 오후 MBC 골든
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롯데, 상반기 신입·인턴 1150명 공채에 AI 시스템 도입
롯데는 올 상반기 그룹 신입사원 및 인턴사원 채용을 통해 1150명을 선발한다. 이는 지난해와 비슷한 규모로 어려운 경영환경 속에도 미래 성장동력을 확보하고 양질의 청년 일자리
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[장중호의 직장인 밥값론(5) 밥값하는 직장인의 일하는 법] 일 근육·청소력·정보력 고루 갖춰야
일에 치여 허덕이지 말고 일을 다스리는 사람으로 자리매김 해야 나는 결코 인사 분야의 전문가도 아니고 관련 공부를 해본 적도 없다. 하지만 대한민국의 직장인으로서 정말 부끄럽
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“입사 후 연속 몰카·성폭행·성추행 당해” 폭로...회사 “처리 중”
[일러스트=중앙포토] 한 국내 가구업체의 신입사원이 입사 직후 회사 선배들로부터 불법 몰카·성폭행·성추행을 당했다고 폭로해 파문이 확산하고 있다. 해당 글쓴이는 작년 12월부터
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인사 담당자들이 꼽은 면접장 최악의 꼴불견은
기업 인사 담당자들이 최악이라고 생각하는 지원자는 온다고 해놓고 면접장에 나타나지 않는 ‘노쇼족(no show)족’이라는 조사결과가 나왔다." src="https://pds.joo
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인사담당자가 꼽은 최악의 면접 지원자 TOP 5
[중앙포토] 기업체 인사 담당자들이 면접장 최악의 지원자로 온다고 해놓고 나타나지 않는 ‘노쇼족 지원자’를 꼽았다. 취업포털 잡코리아는 최근 인사담당자 332명을 대상으로
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취준생·인사담당자, 절반 이상 "구직·채용 위해 거짓말 경험"
취업포털 인크루트는 기업 인사담당자와 취준생을 대상으로 채용 현장에서 거짓말을 해본 경험과 가장 많이 하는 거짓말 유형에 대한 설문조사를 진행했다. 사진은 지난달 13일 서울 동
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부러운 일본의 일자리 풍년, 예비 대졸자 88% 취업 내정
지난해 3월 20일 일본 도쿄에서 열린 예비 대졸자 채용박람회 모습. 최근 몇 년 새 일본 채용시장에서 구인난이 더욱 심화되고 있다. [도쿄 로이터=연합뉴스] 경기 호황인 일본에
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일본 직장서 살아남으려면 ‘호렌소 원칙’ 지켜라
일본의 내년 대졸 ‘구인배율(求人倍率)’은 1.78배다. 대학 졸업자 100명당 178개의 일자리가 있다는 뜻이다. 일자리가 남아돈다는 말이 과장된 얘기가 아니다. 일본 기업들은