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33세 '늦깎이 신입' 늘었다…취업 유예가 만든 비효율 사회 [유예사회 갇힌 한국]
경기도 안산시의 한 중소 기계·공구 제조업체는 최근 3년 사이 신입사원 모집 풍경이 바뀌었다. 합격한 사원들을 보면 과거엔 만 28세 이하 지원자가 대부분이었지만, 최근엔 만 3
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고령화로 돌봄 일자리 급증, 전 직종 평균 증가율의 4배
인구 고령화의 영향으로 돌봄 서비스 일자리가 크게 늘고 있지만 구직자 수는 이를 따라가지 못하는 것으로 나타났다. 40대 이하의 제조업 기피 현상으로 제조 현장의 인력난도 커지는
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늙어가는 한국, 돌봄 일자리만 넘쳐 난다..."생산성 저하 막아야"
인구 고령화의 영향으로 돌봄 서비스 일자리가 크게 늘고 있지만 구직자 수는 이를 따라가지 못하는 것으로 나타났다. 40대 이하의 제조업 기피 현상으로 제조 현장의 인력난도 커지는
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돈만 주면 자립? 물어볼 어른 없어 힘겨운 시설 퇴소자들
━ 자립준비청년 보호망 구멍 “의존할 줄도 모르니 ‘진짜 나 혼자구나’ 생각했다.” 아동육아시설에서 퇴소한 지 올해로 7년차가 된 박강빈(25)씨는 최근에서야 ‘자립’
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삼육대, 美 앨라배마주 공립학교 교사 양성과정 운영한다
(오른쪽부터) 삼육대 김일목 총장, 앨라배마한국교육경제협의회(A-KEEP) 한미순 사무총장, 웨스트앨라배마대 켄 터커 총장이 협약서에 서명 후 기념사진을 찍고 있다. 삼육대(총장
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취업자 평균나이 46.8세, 12년 뒤 53.7세…‘이대남’ 없어 예비군도 문 닫는다
서울 마포구 서부고용복지플러스센터에서 한 구직자가 일자리 정보 게시판을 살펴보고 있다. 연합뉴스 산업 현장의 취업자 평균 연령이 2050년에는 54세까지 높아질 것이란 예측이
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상반기 구인·채용 인원 모두 '역대 최대'인데…제조업은 '역행'
정향숙 고용노동부 노동시장조사과장이 29일 세종시 정부세종청사에서 2023년 5월 사업체노동력조사 결과 발표 및 2023년 상반기 직종별사업체노동력조사 결과를 발표하고 있다. 뉴
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[윤석만의 시선] 교대 커트라인 하락, 교사 인기 하락 탓?
윤석만 논설위원 얼마 전 부산교대의 신입생 커트라인(정시모집)이 지난해(2.63등급)보다 두 계단 떨어진 4.25등급으로 나와 충격을 줬다. 백분위로 상위 41% 수준이다. 진주
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교대 정시 합격선 일제히 하락…교원 감축에 인기 하향세
교육부가 신규 교원 채용 규모를 감축하는 내용의 중장기 교원 수급 계획을 발표한 24일 오후 서울의 한 초등학교에서 학생들이 하교를 하고 있다. 뉴스1 올해 교대 정시 합격선·경
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"의대생 배출 1위 서울대" 이제 농담 아니다?…'의대 증원' 공방
윤석열 대통령이 22일 서울 종로구 서울대학교어린이병원을 방문해 소아외과 병동에서 입원 중인 어린이와 보호자를 격려하고 있다. 대통령실 제공 정부가 의사 수급 불균형을 해결하
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‘별따기’ 행복주택 5채 중 1채 빈집, 수급 미스매치 심해
━ 공공임대주택 공실 늘어난 까닭 ‘청년→신혼부부→고령자’ 청년 대상 물량을 신혼부부에게, 신혼부부도 없으면 고령자에게 공급한다는 행복주택 모집 공고 내용이다. ‘임대
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일자리 패러다임 전환…실업급여 등 돈 푸는 노동정책 축소
실직자들이 실업급여 신청을 위해 고용센터 앞에 줄을 서서 기다리고 있다. 연합뉴스 정부가 돈을 투입해 일자리를 만들거나 실업자의 생계를 돕는 고용정책을 확 뜯어고치기로 했다.
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‘기업 성장=일자리 증가’ 공식 깨졌다…대표 기업 15곳 살펴보니
현대자동차는 올해 상반기에 66조2985억원의 매출을 기록했다. 영업이익은 4조9087억원에 이른다. 지난해 같은 기간보다 매출과 영업이익이 각각 14.9%, 38.6% 늘었다.
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'구인난' 상·하차 직종에 외국인 근로자 고용 확대하기로
한국에 들어와 일하면서 장기간 숙련도를 쌓은 외국인 근로자의 체류기간이 최대 ‘10년+α’까지 늘어난다. 물류창고·운송업의 구인난을 해결하기 위해 상·하차 업무에서도 외국인력을
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"일할 사람이 없다"...조선·반도체·미래차 기업 절반 인력난
비어있는 거제도의 한 조선소 도크. 문희철 기자 사람 없어요. 몇 년 됐습니다. 어쩌다 들어와도 몇 달 되지 않아 전부 나가요. 지원 자격 요건은 아예 따지지도 않습니다. 외국인
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“산업구조, 인구 변화 못따라가…선박 수주해도 일할 사람 부족”
조영태 서울대 보건대학원 교수(인구학·리셋코리아 인구분과장)는 2016년 『정해진 미래』라는 저서에서 인구 위기의 미래를 경고했다. 조 교수는 작고 안정적인 나라를, 작아지는 사
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[박상욱의 미래를 묻다] 인도·유럽 등 외국 이공계 인재 적극 받아들여야
━ 미·중 기술패권 시대 생존법 박상욱 서울대 과학학과 교수 반도체 학과 증원과 관련된 논란과 지역 대학의 반발이 사그라지지 않고 있다. 대학들 사이의 입장차를 조율해야
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[사설] 사상 첫 교원 감축, 저출산 따른 교사 수급계획 세워야
지난 8월 춘천교대 학생들은 강원도교육청 앞에서 교원임용 감축안을 반대하는 시위를 벌였다. [연합뉴스] ━ 2020~2030년 초등생 272만→159만 급감 ━ 교사정
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[단독] 외면받는 지방근무, 외국인 채운다…지역 특화비자 신설
중소기업‧비수도권 중심으로 구인난이 심각해지자 정부가 외국인 인력 수급을 확대해 대응하기로 했다. 국내 인력이 주로 지방에 있는 중소기업 근무를 기피하는 현상이 극심해진 영향이다
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중기 80% “올해 4명 뽑겠다”…가장 필요한 인력은 ‘생산직’
서울의 한 대학 취업게시판에서 채용정보를 살펴보는 취업준비생 모습. 뉴스1 “중소기업이라도 발전가능성이 있고, 제 미래계획과 일치한다면 당연히 입사하고 싶습니다. 하지만 요즘 중
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[시론] 기존 근로자 육아휴직 늘려 청년 일자리 문제 해결을
최병국 국제식물검역인증원 원장·전 농림축산식품부 국장 ━ 청년 일자리, 출생률 제고를 위한 제안 ━ 1. 육아 전쟁 주변에 젊은 부부, 특히 맞벌이 부부
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[김기찬의 인프라] 청년 10명 중 8명, 첫 직장 떠난다…평균 2.9년만에 이직
김기찬 고용노동전문기자 청년 실업률은 올해 4월 말 기준으로 7.4%에 이른다. 전체 실업률(2.7%)의 2.7배다. 전통적으로 청년 실업률이 높은 유로존(6.8%)을 웃돈다.
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[4차 산업혁명 시대, 일자리 ‘빅 미스매치’]중국 AI인재 100만 명 육성 추진…대만 국가가 직접 반도체 인재 양성
━ SPECIAL REPORT 지난해 3월 중국 상하이에서 열린 반도체 박람회의 참석자들 모습. [연합뉴스] 지난해 말 중국은 18개 성(省)의 당서기를 교체했다. 당서기
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영남이공대, 미래형 자동차 현장인력 양성 사업 선정
영남이공대학교(총장 이재용)는 한국전자정보통신산업진흥회가 주관하는 '자동차산업고용위기극복 미래형자동차 현장인력양성' 사업에 선정됐다. 이번 사업은 미래형 자동차 분야로의 사업