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현대차 사내하청 갈등 외부개입 있었나
현대자동차 사내하청 문제를 둘러싼 진통이 거듭되고 있다. 사내 하청업체 근로자의 정규직화 문제가 산업계와 노동계의 현안으로 떠오르면서 현대차가 첨예한 대립의 장(場)이 되고 있는
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[노트북을 열며] 현대차·비정규직 상생법
이기원내셔널 차장 “정규직이 승용차 한쪽 바퀴를 달 때 비정규직은 반대쪽 바퀴를 다는 식이죠. 누구 일이 더 전문적이거나 중요하다고 할 수는 없다는 얘깁니다. 좀 더 솔직히 말해
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사내하청 판결 후폭풍 … 노사대립 심화
“판사들에게 눈으로 확인해 보라고 하고 싶은 심정입니다. 지금 사내 하청 문제를 놓고 파업이 계속돼 비상 인력을 쓰고 있어요.” 현대자동차 협력업체인 신한기업 대표 김재환씨는 “
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대기업 노사협의회에 하청업체 참여 추진
정부가 원청업체(대기업)의 노사협의회에 하도급업체(중소기업) 근로자를 참여시키는 방안을 추진 중이어서 논란이 예상된다. 하청업체 근로자가 대기업에 직접 고용문제와 근로조건(임금·복
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경영계는 '고용포퓰리즘' 반발, 노동계는 '근로조건 개선' 환영
고용노동부가 추진 중인 대기업 노사협의회에 하청업체인 중소기업 근로자 대표를 참여시키는 방안이 현실화되면 대·중소기업 관계가 크게 바뀔 수 있다. 그동안 원·하청업체의 관계는
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대기업이 하청업체 근로자 고용과 복지까지 책임지라고?
현대자동차 비정규직 근로자들이 점거 농성을 벌이고 있는 1공장 도어 탈부착 공정 현장. (2010.11.19. 연합뉴스) '대기업은 하도급 업체의 근로자를 노사협의회에 참여시키고
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2011년 무슨 일이 일어날까 … JMnet 사내 전문가 집중토론 중국
JMnet의 국제문제 전문가들이 중국을 주제로 토론하고 있다. 왼쪽부터 한우덕 중국연구소 차장, 유광종 중국연구소 부소장, 김영희 국제문제 대기자, 이홍구 본사 고문(전 총리),
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[경제 issue &] 남의 자식도 2년 넘게 같이 살면 내 자식?
남성일서강대 경제학부 교수 한 해가 저물고 있다. 다들 올해 일을 마무리하는 데 바쁘지만, 우리나라 노사관계는 올해 벌어진 갈등을 고스란히 안고 새해로 넘어가고 있다. 다름이 아
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쟁점도 원고도 같은데 … 정반대로 판결한 대법
현대자동차 사내 하청이 ‘파견 근로’에 해당하는지를 놓고 대법원이 상반된 판결을 했던 것으로 드러났다. 이에 따라 현대차 비정규직 파업을 촉발시켰던 지난 7월 대법원 판결을 둘러싼
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노사갈등 부른 대법원 ‘거꾸로 판결’
“현대차 사내 하청은 근로자 파견에 해당한다”는 7월 22일 대법원 판결은 큰 파장을 몰고 왔다. ‘2년을 초과해 계속적으로 파견근로자를 사용하는 경우 고용한 것으로 본다’는 옛
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[사설] 현대차 비정규직 갈등 빚은 대법원의 어이없는 실수
현대차 비정규직 노조는 지난달 15일 정규직 전환을 요구하며 울산 1공장을 점거해 25일간 파업을 벌였다. 대법원의 올 7월 판결이 단초를 제공했다. 당시 대법원은 “원고 최모씨
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GM대우, 14개월 만에 내수 3위 탈환
GM대우가 지난달 르노삼성을 누르고 14개월 만에 내수 판매 3위를 차지했다. 1일 자동차 업계에 따르면 GM대우는 지난달 국내 시장에서 1만2554대를 팔아 르노삼성(1만1953
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현대차 파업 주동 7명 … 경찰, 체포영장 신청
울산 동부경찰서는 정규직 전환을 요구하며 현대자동차 울산공장 1공장을 점거해 농성을 벌인 혐의(업무방해 등)로 현대차 울산공장 사내하청(비정규직) 노조의 이상수 지회장 등 노조간부
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“비정규직도 2년 넘으면 정규직” 대법 판결 의미 해석 싸고 시각차
현대자동차 울산공장 비정규직 노조원 600여 명이 16일 신형 엑센트 등을 조립하는 울산 1공장을 점거하고 이틀째 농성을 벌였다. 이 노조에는 현대차 울산공장 하청업체 106곳에
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[브리핑] 현대차 비정규직 1941명, 정규직 전환 요구 집단소송
현대자동차의 사내 하도급 업체 소속 비정규직 근로자 1941명이 4일 현대차를 상대로 정규직 전환과 임금 차액 지급 등을 요구하는 소송을 서울중앙지법에 냈다. 근로자들은 “지난 7
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얽히고설킨 현대건설 인수전 … 노조선 “인수 말라”
현대건설 인수를 둘러싼 현대자동차그룹·현대그룹의 경쟁이 갈수록 확전 양상을 보이고 있다. 두 그룹의 내부에서 현대자동차(현대차그룹)·현대증권(현대그룹) 노조가 각각 “현대건설을 인
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“정규직 전환을” 사내하청 근로자 “제조업체 공멸”
‘비정규직(사내협력업체 근로자)를 모두 정규직으로 전환하라.’(노동계) ‘글로벌 스텐다드를 인정해달라. 국내 제조업체가 모두 쓰러지면 정규직 쟁취가 무슨 소용이냐.’(업계) 대
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[취재일기] 숫자 늘리기 급급한 국가고용전략
12일 정부가 발표한 국가고용전략에 눈길을 확 끌어당기는 새로운 내용은 없다. 일자리를 잘 만드는 기업을 시상한다거나 사회적 기업을 중점 육성하는 등 늘 나오던 얘기가 포장돼 있
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노동시장에 ‘카스트제’ … 대기업·하청업체 구분해 노동정책 펴야
한·미 자유무역협정(FTA), 미국산 쇠고기 수입, 천안함 사태…. 이념 문제가 아닌데도 진보와 보수가 격렬히 대립한 사안들이다. 이념갈등·노사갈등은 막대한 사회적 비용을 초래하면
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[j Special 객원기자 이혜영의‘현장’] 대박 있기까지의 눈물, 천호식품 회장 김영식
“산수유, 남자한테 참 좋은데, 남자한테 정말 좋은데…. 어떻게 표현할 방법이 없네. 직접 말하기도 그렇고….” 어눌한 경상도 사투리의 촌스러운 광고. 천호식품 김영식(59) 회장
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‘사내하청 = 정규직’ 노사 갈등 새 불씨로
최근 2년 넘게 대기업에서 일한 하청업체 직원을 사실상 대기업 직원으로 인정하는 판결이 잇따르면서 경영계가 대책 마련에 부심하고 있다. 반면 노동계는 내친김에 하청업체 근로자들을
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NYT, 도요타·BP·골드먼삭스에서 배우는 ‘실패학’
“위기에 빠진 기업의 현실은 혼돈 그 자체다. 기업이라기보다는 공황 상태에서 생존 본능에 따라 움직이는 개인들의 집합체일 뿐이다.” 로널드 레이건 전 미국 대통령의 홍보 전략을 맡
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[취재일기] 경제현장 갑과 을의 평행선, 접점 찾자면
‘0명(갑) vs 6000명(을)’. 사내하청 근로자에 대한 ‘갑’(대기업 원청업체)과 ‘을’(중소 하청업체)의 시각차다. 기자는 지난주 사내하청 근로자 실태를 취재했다. 우선 사
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HP 허드 CEO, 성희롱 논란에 사임
미국 HP의 최고경영자(CEO)가 성희롱 논란으로 스스로 물러났다. 세계 최대 PC업체인 HP의 회장 겸 CEO인 마크 허드(53·사진)는 이벤트 컨설턴트를 성희롱했다는 의혹에