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문답으로 알아본 '2년 빨리, 5년 더 일하기'
정부가 17일 발표한 '2+5 전략'의 인적자원 활용분야 추진 계획은 젊은 층엔 취업과 관련된 실질적 교육을 확대하고, 고령층엔 좀 더 오래 일할 수 있는 여건을 만들어주는 데 역
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정부, 정년 연장 추진
급속한 고령화에 대비해 정년(停年)을 법으로 정해 공기업은 물론 민간 기업도 이를 지키도록 유도하는 방안이 추진된다. 이를 통해 정부는 우리 기업의 평균 정년을 현재 57세에서
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'퍼주기식' 기초생활보장制 대수술…일 안하면 보조금 삭감
'퍼주기식 지원'이라는 논란을 빚어왔던 기초생활보장제도가 대폭 손질될 전망이다. 일을 열심히 하는 사람이나 그렇지 않은 사람이나 똑같이 국가 보조금을 받는 방식을 바꿔 일하지 않으
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한일생명 회생여부 '증자'가 열쇠
지난 11일 '조건부' 부실금융기관으로 지정된 한일생명의 회생여부는 자사 증자를 위해 대주주인 쌍용양회에 우회 지원한 출자자여신 상환보다 그 이후 추가 증자가 관건이 될 것으로 보
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시간제 노동 총액 임금제|내년 강행 줄다리기
노동부가 노동계의 반발등으로 노동관계법 개정방침을 결국 철회하면서도 『행정지도를 통해서라도 내년부터 시행하겠다』고 밝힌 총액임금제와 시간제근로에 노동계의 관심이 집중되고 있다.
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기름 많이드는 차 판금/정부,종합대책 추진
◎차 10부제 법으로 뒷받침/기름 과소비… 걸프전 파동 벌써 잊었나…/낡은 가전품 절전형 교체때 보조/건물 냉난방온도 규제법도 마련 전기가 많이 드는 낡은 가전제품을 절전형 새 제
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노동부 주요 업무보고 내용
◇임금정책=사무직과 생산직, 대졸사원과 고졸사원간의 불합리한 임금격차를 해소한다. 월10만원 미만의 저임금 계층이 없도록 한다. 특히 섬유·화학·의복 등 10개 저임금 업종을 선정
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대졸사원 초임 동결권장|노동부 임원 등 고위관리직도
민간기업체 임금인상률 노사협의 따라 자율결정 노동부는 7일 학력·직종에 따른 임금격차를 줄이고 저임금 근로자의 실질임금 상승을 위해 일반기업체의 중역 등 고위관리직과 대졸초임을 현
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수출금융도 관리대상|감독원, 대기업여신체크 강화
많은 은행돈을 빌어쓴 기업에 은행이 계속 몰려들어가 금융긴축속에서도 거액의 구제금융을 풀 지않을 수 없는 사태가 잇달라 일어남에 따라 금융당국은 대기업에 대한 여신관리를 강화키로
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전국사대 실태조사
문교부는 24일 전국사립대학 및 운영법인에 대한 실태조사를 오는 5월초부터 나서기로 했다. 이 실태 조사는 사립대학 특별감사 이후 사학운영 면의 개선상황과 문교시책이 사학기관에 반
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대학시설 74년까지 완비
문교부는 7일 대학설치기준령에 따른 대학외부시설의 연차별 보충계획을 작성했다. 문교부는 현재 대학시설현황이 전체적으로 60%선에. 머무르고 있어 대학교육의 정상적인 수행이 어려울
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