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위메프, 7월부터 근로시간 단축돼도 월급 안 깎기로
온라인 상거래 업체 위메프가 다음달부터 포괄임금제를 폐지한다. 포괄임금제를 적용하는 주요 기업 가운데 처음이다. 포괄임금제는 야근이나 연장근무 등 초과 노동 시간을 미리 짐작해
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"초과근무 안해도 월급 안 줄어"…위메프, 6월부터 포괄임금제 없앤다
온라인 상거래 업체 위메프가 다음달부터 포괄임금제를 폐지한다. 포괄임금제를 적용하는 주요 기업 가운데 처음이다. 포괄임금제는 야근이나 연장근무 등 초과 노동 시간을 미리 짐작해
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‘돈 잔치’로 눈총받는 금융지주
━ 우물 안 개구리, 금융지주사(3) 지난해 4대 시중은행이 이자로만 거둔 이익은 22조원, 순이익만 7조5000억원을 달성했다. 성과급 잔치와 ‘황제 연봉’ 논란도
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한국 차업계 급여 도요타·폴크스바겐보다 높아
━ 고비용 구조와 강경 노조 한국GM의 생산량은 가장 많았던 2011년에 비해 40% 가까이 줄었다. 지난해 적자는 9000억원에 달했다. 내수 판매, 수출 모두 줄었지만
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감원 줄잇던 은행들, 남은 직원은 억대 연봉 잔치
은행권이 지난해 사상 최대의 실적을 거두면서 연말·연초 성과급 잔치를 벌였다. 이에 따라 KB국민·신한·KEB하나·우리은행 등 4대 은행의 정규직 남자 사원의 평균 연봉은 지난해
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누구는 성과급 받고 누구는 연봉 반납...다같은 대기업 아니다
경기도 화성에 위치한 삼성전자 반도체 생산라인 클린룸에서 엔지니어가 설비를 점검하고 있다. [사진 삼성전자] 지난해 호황을 누린 반도체·정유·화학업계는 성과급 잔치를 하는 반면,
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삼성 반도체 부문 부장, 석 달 만에 억대 보너스 받는다
[사진 중앙포토] 지난해 사상 최대 실적을 올린 삼성전자 반도체 사업부문 직원들이 지난해 11월부터 석 달 연속으로 보너스를 받는다. 모두 합치면 1인당 1년 연봉의 75%에 해
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현대차, 재도약 위해선 지배구조·노사관계·세대갈등 3대 난관 풀어야
━ 현대차 50주년으로 본 한국식 압축성장의 부작용 지난 9월 서울 잠실 올림픽공원에서 열린 제네시스 G70 공식 출시회에서 정의선 부회장이 인사를 하고 있다. 정 부회장
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[현장에서] 순익 급감, 적자 쌓여도 … 임금 인상 떼쓰는 대기업 노조
문희철 산업부 기자 현대자동차 노·사는 지난 19일 제39차 임금협상 및 단체협약(임단협) 교섭에서 잠정합의안을 끌어냈다. 노·사가 240일간의 진통 끝에 합의한 내용을 두고 하
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[현장에서] 10여년간 연봉 2배 올랐는데 ‘배고프다’는 노조
지난 12월 5일 현대자동차 노조가 울산공장 본관 광장에서 올해 임단협 관련 파업 집회를 열고 있다. [연합뉴스] 현대자동차 노·사는 지난 19일 제39차 임금협상 및 단체협약(
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삼성전자 ‘AI 센터’ 신설 … 미래 먹거리 적극 발굴
손영권 조직 안정 속 미래 먹거리 발굴. 삼성전자가 22일 발표한 정기 조직개편 및 보직인사는 이렇게 요약된다. 소비자가전(CE)·인터넷모바일(IM)·디바이스솔루션(DS)의
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삼성전자 반도체 부문에 4년 만에 특별상여금 400%
경기도 화성에 위치한 삼성전자 반도체 생산라인 클린룸에서 엔지니어가 설비를 점검하고 있다. [사진 삼성전자] 삼성전자가 반도체 부문 임직원에게 4년 만에 특별상여금을 지급한다.
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조직 안정 속 미래 먹거리 발굴…모습 드러낸 삼성전자 조직 개편
조직 안정 속 미래 먹거리 발굴. 삼성전자가 22일 발표한 정기 조직개편 및 보직인사는 이렇게 요약된다. 소비자가전(CE)·인터넷모바일(IM)·디바이스솔루션(DS)의 3대 사
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IMF 구제금융 신청 20년…40년 전 희망 그리운 60대 비정규직
20년 전인 1997년 11월 21일은 한국이 국제통화기금(IMF)에 구제금융을 신청하기로 공식 결정한 날이다. 그해 12월 3일엔 IMF와 공식 협약을 맺었다. 이로써 한국의
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금감원 신입 최종 면접서도 이름ㆍ출신ㆍ학교 안 밝힌다
금융감독원 신입사원 채용 때 최종 면접까지 모든 과정이 블라인드로 이뤄진다. 다른 기업들에서도 블라인드 채용이 대세이지만 통상 최종 면접 단계에서 면접관은 지원자의 이름ㆍ출신지
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[단독] 일감 부족 현대중공업, 인력 구조조정 … 노조는 파업
현대중공업 노조가 다음달 시행하는 인력 구조조정안에 반발해 파업을 시작한다. 노사의 정면 충돌로 실적부진을 타개하기 위해 진행 중인 현대중공업의 경영개선 작업에도 난항이 예상된다.
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[단독]현대중공업 9월부터 ‘휴직·휴업’ VS 노조 ‘파업’...노사갈등 정점으로
현대중공업 노조가 다음달 시행하는 인력 구조조정안에 반발해 파업을 시작한다. 노사의 정면 충돌로 실적부진을 타개하기 위해 진행 중인 현대중공업의 경영개선 작업에도 난항이 예상된다
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SK하이닉스, 사상 최대 실적…임직원에 성과급 200%
이천 SK하이닉스 건물. 김상선 기자SK하이닉스가 지난달 임직원을 대상으로 한 달 치 기본급의 200%를 특별 보너스로 지급한 것으로 전해졌다. 22일 SK하이닉스에 따르면 임
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사람 줄이고 기계 들이는 곳 늘어난다
최저임금 인상으로 고용 축소에 대한 우려가 커지고 있다. 사진은 무인결제 시스템이 도입된 쌀국수 전문점. [중앙포토] 대기업그룹의 계열사인 경남 소재 A사는 지난 17일 오후 예
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신규 채용 보류·무인기계 도입·셀프서비스…최저임금 인상 후폭풍 몰려 온다
대기업그룹의 계열사인 경남 소재 A사는 지난 17일 오후 예정에 없던 긴급 임원회의를 열었다. ‘최저임금 인상에 따른 총 인건비 관리’를 주제로 3시간 넘게 회의가 진행됐지만 뾰족
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비정규직을 알려주마...30개 문답에 담아낸 비정규직 이슈의 모든 것
12일 오전 문재인 대통령이 인천공항공사 4층 CIP 라운지에서 열린 '찾아가는 대통령. <공공부문 비정규직 제로시대를 열겠습니다!>' 행사에 참석해 기념촬영을 하고 있다.201
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현대중공업, 5년 간 3조5000억 R&D에 투자
현대중공업 독립법인 출범을 기념해 3일 최길선 회장과 권오갑 부회장, 6개사 대표 등을 포함한 임직원300여 명이 울산 현대중공업 본관 앞에서 기념식수를 하고 있다. [사진 현대
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대우조선 노조 “임금, 이미 10년 전 수준…4자 협의체 구성해 고통분담”
대우조선해양 노조가 발표한 성명서. [사진 대우조선해양 노동조합] 정부가 대우조선해양에 총 2조9000억원의 신규자금을 추가 지원에 따른 고통분담 요구에 대해 대우조선 노동조합이
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심상정 "월급 좀 올립시다. 국민 월급 300만시대 열겠다"
“월급 좀 올립시다. 국민월급 300만 시대를 열겠습니다.”대선 출마를 선언한 정의당 심상정 대표가 6일 국회에서 기자회견을 열고 “최소한의 인간다운 삶을 위해 국민월급 300만