![[오늘의 운세] 6월 1일](https://pds.joongang.co.kr/news/component/joongang_sunday/202406/01/9866f29c-fc4e-4fd9-ad4a-3d0a95d53514.jpg.thumb.jpg/_ir_432x244_/aa.jpg)
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재계 새지도(11)젊어지는 재계인|창업2세·전문경영인들 점차 부상
전경련의 중진회의와 자주 비교되어 거론되는 것이 40대 「예비 중진」들의 모임인 경제정책위원회다. 물론 대등한 입장에서의 비교가 아니다. 중진회의가 선대·창업세대들의 모임이라면 경
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신세계등 67개업체|공개대상 법인지정
증권감독원은 현대증공업·신세계등 67개사를 올해 공개대상 우양법인으로 선정, 주식공개를 유도해 나가기로 했다. 증권감독원은 해마다 전체등록법인중 일정자격요건을 갖춘 업체를 선정,
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(6)추격전
「정상급」기업그룹에 비하면 『우리는 아직 멀었다』고 겸손해 하지만 부단히 정상을 향해 달리는 그룹들. 수를 헤아리자면 손가락이 모자란다. 이들 그룹 중에는 해방직후 창업주가 설립한
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삼보-동양 합병작업 난항 끝에 일단보류|우리나라 인구 7월29일로 4천만 돌파|의약품 등 수입 자유화 대비|대형 무역상들, 수입권 따놔
★…삼보와 동양증권의 합병 작업이 난항을 거듭하고 있다. 지난 2월의 합병계획 발표 후 이번 5월의 정기주총에서 정식의결할 예정이던 것이 양측의 의견차이로 일단 무기한 보류상태에
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올해 주요기업체 임금인상 5%선으로 낮아져
올해 국내 주요기업들의 임금인상폭은 당초 예상했던 6%선보다도 낮은 5%선에서 결정되고 있다. 현대와 삼성그룹이 올해임금인상폭을 5%, 한국화약그룹은 상후하박원칙으로 4·5%로 확
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올해 국내주요기업 임금인상 대부분 6%선 계획
올해 국내 주요기업들의 임금인상폭은 평균 6%선에서 3∼4월쯤 조정될 방침인 것으로 나타났다. 26일 업계에 따르면 기업들의 올 임금 인상폭은 물가상승분(3%추정)에 실질임금 상승
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주총소식
◇두산곡산 ▲감사 남궁염 문상갑 ◇두산유리 ▲이사 정재식·민경동 ▲감사 김현직·강일규 ◇한국플라스틱 ▲이사 오태환·성하현·박정선·채희명 ◇한국종합기계 ▲이사 박성근 ▲감사 김건성
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정부·재계 부산했던 신정연휴
주요 정당들의 전당대회를 불과 한두 달 앞두고 있는 정가는 예년에 비해 비교적 활기찬 정초연휴를 보냈다. 이재형 민정당대표위원은 1일 상오 중앙당사에서 열린 단배식을 마친 후 사직
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정치자금 11억원 배분
중앙선거 관리 위원회 는 18일 대한상의·전경련·상협 등 경제3단계 산하 65개 회원사와 개인이 기탁한 11억 5만원의 정치 자금을 각 정당에 배분했다. 선거위 기탁자가 정당을 지
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대기업 올해 년말 보너스 작년수준
월급생활을 하는 사람들은 올해도 작년과 비슷한 정도의 연말보너스를 받을 것 같다. 깊은 불경기 끝에 하반기 들어 회사사정이 좀 나아진 듯 하나 각 기업체들은 대부분 작년과 같은 정
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가장 안전한 건 거물투자 대기업들 빌딩신축 붐
기업들의 빌딩 신축이 요즘 들어 러시를 이루고 있다. 서울 도심의 노론자위 땅 이곳 저곳에서 사옥·임대용 오피스빌딩·호텔 등을 짓는 대형 공사들이 한참이다. 호황·불황을 막론하고
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「1·5세대」에 들어선 한국 재계
한국재계가 l·5세대를 맞고 있다. 각고면려에 부를 쌓는 창업주가 세월의 흐름에 따라 하나 둘씩 지계하거나 후선으로 물러서고 그 뒤를 핏줄을 통한 승계가 이루어지고 있는 것이다.
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대림, 2백만원 차로 상의건물 신축낙찰
★…대한상의회관 신축공사가 86억4천2백만원에 대림산업으로 낙찰됐다. 상의회관공사 입찰에는 당초 현대·대림·동아·대우·삼환·라이프·동산토건 등 7개 건설회사가 응찰했으나 내정가격
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각 기업체 신입사원선발 한창|경쟁률 평균 10대1
취직시즌이 피크를 이루어 기업마다 우수한 인재확보에 안간힘을 쓰고 있으며 응시자는 응시자대로 좋은 직장 고르기에 눈치를 보고 있다. 일찍 뽑으면 우수한 인력을 더 많이 확보할 수
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인원은 대개 작년과 비슷|특정지식보다 바른 인성 더욱 중요 경향
각 대학 2학기 개강과 때를 맞춰 기업체의 신인확보전이 막을 올렸다. 계속되는 불황 속에서도 대기업들은 올 가올 신규사원 채용규모를 대부분 지난해와 같은 수준으로 잡고 있어 응시생
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삼성·현대·대우에선 1천명 이상씩 채용
계속되는 불황 속에서도 대기업들은 올 가을 신규사원 채용규모를 대부분 작년 수준 정도로 계획하고 있다. 7일 업계에 따르면 대졸사원의 경우 삼성과 현대가 각각 1천 5백명, 대우가
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동방유량등 27개사는 1부|서울미원등 25종목 2부로
증권거래소는 상장기업의 작년 영업실적에 따라 수익상태가 좋아진 27개회사 주식을 2부에서 1부종목으로 올리는 한편 나빠진 25개종목을 1부에서 2부로 내려보내 오는4월1일부터 실시
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대기업들 새사옥 건설경쟁|"사세과시·재산보전" 효과노려|경기불구 투자성 높아
「대우 주식값은 대우빌딩값」이란 말이 있다. 수도서울, 그것도 서울역 앞에 버티고선 대우빌딩 웅자를 보면 그 회사에 대한 신뢰를 보낼 수 밖에 없다는 뜻이다. 최근 재벌급 기업들이
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상장 304개사 실속없는 장사했다(작년)|평균매출 35% 늘어도 배당률 11.6%로 떨어져|무배당 78개사로 증가
12월말 결산 상장회사들의 정기주주총회가 모두 끝났다. 매출액에 대한 순이익비율이 재작년의 1.3%에서 1.2%로 떨어짐에 따라 무배당회사수도 71개에서 78개로 늘어났고 배당하는
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2세경영기업이 늘었다.|창업주 경영보다 오히려 많아
최근들어 2세 기업인들이 두드러지게 ?상하고 있다. 창업주의 타계에 따라, 또 세대교체에 대비한 수습차 2세들이 경영일선에서 영향력을 넓혀가고 있는 것이다. 우리나라에선 기업의 경
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주주총회 시기도 아닌데|최고경영자 교 선풍|실적 따른 중간 평가사주 입김이 절대적|외부영입·2세 진출 많아
최근 최고 경영자들의 얼굴이 많이 바뀌고 있다. 최고 경영자의 얼굴 바꿈은 보통 주총에서나 있는 것으로 예년에 볼 수 없는 현상이다. 최고 경영자는 권한도 막강하지만 신임 또한 크
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민정후원회 20일 구성
민정당은 8일 상오 당사에서 중앙집행위를 열어 후원회 구성계획을 확정했다. 이 계획에 따르면 민정당은 연말까지 법정한도인 1천명 회원으로 후원회를 구성하되 1차적으로 오는 20일까
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타회사주식 소유 신고|마감앞두고 실적 저조
공정거내법에 따른 타회사 주식소유 신고가 마감을 보름앞두고 극히 부진, 14건에 머물고 있다. 공정거래법은 납입자본금 10억원 또는 총자산 50억원이상 회사가 타회사 총발행주식의
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올여름 보너스 100∼300％선
주요대기업들의 여름보너스가 이달중순부터 7월초사이에 일제히 지급되며 지급수준은 작년과 비슷한것으로 나타났다. 13일 업체에 따르면 대부분의 기업그룹들은 최저 l백%에서 최고 3백%
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