-
[충청의 힘] 프랑스 명문 폴 보퀴즈 조리대…한국 대학과 첫 공동 학위과정
━ 글로벌 셰프 양성 우송대 세계적으로 유명한 조리대학 폴 보퀴즈 필립 바크망 교수가 우송대에서 특강을 마친 뒤 학생들과 기념촬영을 하고 있다. [사진 우송대] “지난 3일간
-
[충청의 힘]데이터, 자동차 사고기록 분석 전문가 키우는 2개 학과 신설
━ 선문대 4차 산업 교육 충남 아산시 탕정면에 있는 선문대 캠퍼스 전경. 선문대는 4차 산업 전문인력을 집중 육성한다. [사진 선문대] “앞으로 4차 산업혁명시대에 맞는 전
-
[TONG] ‘영메이커 모여라’ 여섯 번째 미션
IBM과 JA Korea, 소년중앙 & TONG이 함께하는 ‘IBM 스마트 과학캠프 2탄 ‘영 메이커 모여라’에 여러분을 초대합니다. 메이커는 자기가 원하는 것을 스스로 만드는 사
-
[지상의 마지막 블루오션, 인도에 쏠린 눈] 모디노믹스와 맨 파워 ‘G3 시대’ 넘본다
유일무이한 ‘포스트 차이나’로 급부상... 글로벌 기업들 새 투자처로 주목“2040년 미국·중국과 함께 인도가 주요 3개국을 형성하는 G3(Group of 3) 시대가 열릴 것이다
-
[세계 산업계 이끄는 인도 출신 CEO들] 구글의 피차이, MS의 나델라… 글로벌 ‘파워 피플’로 자리매김
전문성과 리더십·선견지명 앞세워 종횡무진 활약 … 美 이민정책 변화에 인도 정부는 긴장 2015년 10월 취임한 순다르 피차이 구글 CEO는 호평 속에 구글을 이끌고 있다. 빼어난
-
[재계 '기부왕' 최신원 SK네트웍스 회장의 나눔 철학] 나눔은 또 다른 경영 '셰어드 라이프, 셰어드 경영'
세계공동모금회 초대 ‘글로벌 필란트로피 어워드’ 수상...“나눔 DNA는 가풍으로 물려받은 것" 최신원 회장이 최근 세계공동모금회의 초대 ‘글로벌 필란트로피 어워드’를 수상했다.
-
서경대, 개교 70주년 기념 고교 디자인 대회 개최
서경대학교(총장 최영철)는 고등학교 학생들의 창의적인 디자인 능력 계발과 우수 인재 발굴을 위해 5월 27일(토), 28일(일) 양일간 교내 수인관에서 제6회 전국 고등학생 디자
-
[사공일의 글로벌 인사이트] 문재인 정부의 시대적 사명
사공일 중앙일보 고문·전 재무부 장관 최근 어느 여론조사에서는 문재인 대통령의 국정 수행에 대한 긍정적 전망이 거의 90%에 달하는 것으로 나타났다. 이것은 문 대통령이 이끄는
-
[열려라 공부] 선댄스 영화제 참가해 영화 실무 경험, 글로벌 인맥 쌓아요
유타대 아시아캠퍼스 유타대 아시아캠퍼스는 미국 대학과 똑같은 커리큘럼을 운영한다. [사진 유타대 아시아캠퍼스] 대학교 4학년 김소은(23)씨는 해외에 나가지 않고도 미국 대학에
-
[열려라 공부] 선댄스 영화제 참가해 영화 실무 경험, 글로벌 인맥 쌓아요
유타대 아시아캠퍼스 유타대 아시아캠퍼스는 미국 대학과 똑같은 커리큘럼을 운영한다. [사진 유타대 아시아캠퍼스] 대학교 4학년 김소은(23)씨는 해외에 나가지 않고도 미국 대학에
-
[인재경영] 대학 재학생 '주니어사원'으로 선발해 학업 지원
동국제강 동국제강은 지난 2월 임동규 냉연사업본부장(맨 앞줄 왼쪽 여섯째)과 송원문화재단 김종율 사무국장(맨 앞줄 왼쪽 첫째)이 참석한가운데 송원문화재단 장학생으로 선발된 이공계
-
[인재경영] 외국어 교육, 해외법인 교류 등 글로벌 인재 양성
현대모비스 현대모비스 신입사원은 입사 후 팀 배치 전까지 약 두 달 동안 현장감각을 배양할 수 있도록 집중 연수를 받는다. 연수는 자동차 정비를 비롯해 사업장 견학, 시승 프로그램
-
[인재경영] 국내외 유수 대학 MBA에 핵심 인재 위탁 교육
아시아나항공 아시아나항공은 ‘최고의 안전과 서비스를 통한 고객 만족’이라는 경영이념을 바탕으로 인재 양성에 노력을 기울이고 있다. 사진은아시아나항공 객실 승무원들이 VR(가상현실)
-
[인재경영] 자율 출근제, 사내 벤처 … 임직원 창의력 제고 역점
삼성전자 창의적인 끼와 열정이 있는 임직원의 아이디어 구현을 위한 씨랩은 삼성전자가 창의적 조직문화 확산을 위해 2012년 말 도입한 사내 벤처 프로그램이다. 사진은 임직원이 아이
-
[인재경영] 글로벌 지역 전문가, R&D 스페셜리스트 육성
LS LS그룹은 경기도 안양시 소재 LS타워에서 국내 공대생 100여 명을 초청하는 잡페어(Job-Fair) 행사를 열었다. 사진은 행사에참여한 대학생이 LS산전의 마이크로그리드
-
[인재경영] 신입사원 선발 때 영어점수·연령 등 제한 없어
지난 1월 경기도 안양시 한국표준협회 연수원에서 효성 신입사원 입문 교육이 진행됐다. 사진은 효성 51기 신입사원들이 연수원 주변23㎞를 걷는 ‘효성 100년을 향해’ 프로그램을
-
[인재경영] 글로벌 연수, 자녀돌봄 휴가 등 혁신적 기업문화
CJ CJ제일제당센터 키즈빌어린이집에서 어린이들이 뛰어놀고 있다. CJ는 자녀 입학 돌봄 휴가, 긴급 자녀 돌봄 근로시간 단축제도를신설하는 등 일·가정 양립 방안을 실행하고 있다.
-
[인재경영] "인재가 기업의 자산" … 계열사별 직원 교육 강화
GS 지난해 하반기에 실시된 GS리테일 신입사원 교육에서 각 조별로 GS리테일의 비전을 나타내는 퍼포먼스 공연을 한 후 마지막 단체퍼포먼스를 펼치고 있다. GS는 계열사별로 우수
-
[인재경영] 직무별 맞춤 채용 프로세스로 글로벌 인재 확보
현대차그룹 현대차가 2011년부터 실시하고 있는 ‘현대자동차 잡페어’는 대학생들에게서 높은 호응을 얻고 있다. 자기소개서 1:1 클리닉 등 맞춤형개별 상담을 비롯해 면접 체험 프로
-
[인재경영] 사람이 자산이다 ! 미래 인재 발굴·육성에 집중
'우수 인재 찾기' 힘 쏟는 기업들 LG그룹 신입사원들이 경기도 이천 LG인화원에서 열린 신입사원 교육 과정에서 제품 혁신에 대한 아이디어를 토론하고 있다. LG는 지난해부터 신입
-
[인재경영] 탈 스펙 전형 '바이킹 챌린지'로 신입사원 선발
SK ‘신입사원과의 대화’는 최고 경영진이 직접 신입사원과 소통하는 행사로 고(故) 최종현 회장부터 38년째 이어지고 있다. 사진은지난 1월 2017년 신입사원과의 대화를 마치고
-
[인재경영] 아이디어 자유 제안 등 창의적 조직문화 선도
LG LG는 지난해부터 신입사원들이 자유롭게 혁신 아이디어를 제안하고 창의적 고객가치를 생각해볼 수 있는 프로그램 중심으로그룹 신입사원 교육을 개편했다. LG 신입사원들이 혁신제품
-
"한국은 강대국 사이에 낀 나라가 아닌 중심국가"
2006년 7월 서남표(81) 당시 MIT(매사추세츠공대) 기계공학과 교수가 KAIST 총장으로 취임한 뒤로 개혁의 거센 바람이 휘몰아치며 하루도 바람잘 날이 없었다. 교수들이
-
삼성 “빅스비, 2020년 모든 가전에 적용” 네이버 “인공지능 번역 등에 5000억 투자”
국내 기업도 ‘알파고 충격’ 이후 부랴부랴 인공지능(AI) 관련 조직을 재정비하고 관련 기술 개발에 박차를 가하고 있다. 그러나 삼성전자나 네이버 등 일부를 제외한 대부분 기업이