![[오늘의 운세] 6월 20일](https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202406/20/9866f29c-fc4e-4fd9-ad4a-3d0a95d53514.jpg.thumb.jpg/_ir_432x244_/aa.jpg)
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근로환경의 개선
지난 13일 하오 서울 시내 중구 청계천6가에 있는 평화시장·동대문 시장·통일상가 등의 종업원 5백여명이 근로조건의 개선을 요구하는 데모를 벌이려다 경찰의 제지를 받자 재단사 친목
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동남아로 진출하는 세계의 대기업들|비교해본 4개국 임금실태(하)
미국의 스탠퍼드 대학 부설연구소 SRI가 조사한 한국·대만·홍콩·싱가포르 등 『4개국임금비교』에 의하면 한국은 지난 65년 이후 다른 3개국을 압도할만한 임금상승을 보였으나 인플레
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5일이면 평균 이틀간은 휴일|50여년 전에 이미 최저임금제도 확립 어기면 고용주· 고용인 다같이 처벌받아
천주는 한 나라이면서도 큰 대륙이고 보니 일주하는 데는 시간이 많이 걸리었다. 처음 「시드니」를 떠나 종횡으로 누비며 「캔버라」까지 여행하는 동안 많은 것을 보았다. 어딜가나 눈에
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변칙 급여 공무원 수당|그 실태와 정리의 문젯점
정부는 합리적인 보수체계의 확립을 위해 공무원에게 지급되는 각가지 명목의 수당에 대한 본격적인 정리에 곧 착수할 계획이다. 정리 방향은 수당의 지급기준을 통일하고 불균형을 조정하며
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미국에 있어서의노동생산성
미국 임금정책은 전통적으로 1938년에 제정된「공정노동 기준법」(Fair Labour Standard Act= =연방법)에 의존하고있다.임金과 시간에관한 법률이라는 별명이 붙여진
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산재보상의 현실화
노동청은 산업재해보장제도를 개선하기 위하여 지금까지 일시불제이던 장해 및 유족급여를 연금제와 병행하는 한편 요양 및 휴업급여의 기간연장, 장해등급의 세분화등 재해를 입은 근로자의
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신민당정책
◇정치·행정 ▲국회에 국무총리 및 국무위원에 대한 불신임권을 주어 국회권한을 강화한다. ▲건전한 양당정치를 구현하기 위해 「매스·미디어」 이용의 공정성을 확보하고 정치사찰을 금지하
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적용대상 너무 미미
노동청은 이의 실시를 위해 실업보험법과 실업보험특별회계법을 마련, 먼저 광업 제조업 전기·「개스」및 건설업등 산업에 종사하는 근로자중 2백인이상 고용하고있는 기업체를 대상으로 시작
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ILO가입70년까지 보유
지난65년이래 국제형동기구 (ILO) 가입문제를 검토해온 정부는 국내의여건이 마련되지않아 앞으로 2, 3년내에 그가입이 어려울것으로 판단하고있다. 외교소식통은 18일, 정부가 지난
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연말 체불노임의 일소
연말을 앞두고 노임을 체불한 업체가 적지 않아 사회의 물의를 일으키고 있다. 근로기준법 제36조에는 『임금은 매월1회 이상 일정한 기일을 정하여 지급하여야 한다』는 명문규정이 있고
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전국 금융노조의 쟁의전말
이 나라에도 이른바 노동삼법이 법률체계로서는 갖추어져 있지만, 경제적 또는 사회적 여건의 미흡으로 말미암아 그 적용이나 집행이 법 규범대로는 시행되고 있지 못하다. 최장 노동시간제
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폭발할 불씨를 품은 노동쟁의 저변
『살 수 있는 임금과 일할 수 있는 환경을 만들어 달라』-한국노총 산하 30만 조합원 중 20%인 6만1천3백73명의 근로자가 3일 현재 쟁의를 일으켜 주목되고 있다. 그중 외국기
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한국의 현실과 건전한 사회기풍의 조성
작금 누구나가 사회의 혼란과 불안을 말하지만 그 원인의 규명이나 시정에는 외면하고 그저 개인생활이나 지켜보려는 개인주의적인 이기심이 그 어느 때보다도 강한 것 같다. 실은 현실의
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