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7대 금융그룹 자본비율 일단 합격점…미래에셋 125% 턱걸이
금융 당국이 금융지주사가 아닌 7개 금융그룹의 자본비율을 평가한 결과를 내놨다. 삼성그룹 금융 계열사의 자본비율이 가장 높고 미래에셋그룹이 가장 낮은 것으로 나타났다. 미
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7월에도 경기 버스 총파업 위기?…요금 인상분 활용 놓고 노사 갈등
경기지역에서 시내버스를 운전하는 A씨(48)는 요즘 고민이 많다. 오는 7월 시행되는 주 52시간제 때문이다. 추가 근무를 할 수 없게 되면 그만큼 수당이 줄어든다. A씨는 "주
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경기테크노파크 ‘경기 스마트 제조혁신센터’ 현판식
경기테크노파크(원장 배수용)는 중소벤처기업부의 스마트공장 지역 주관기관으로 지정되어 ‘경기 스마트 제조혁신센터’(이하 센터)의 현판식을 개최한다. 센터는 지난해 정부가 발표한
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부산 방문 文대통령, 부산 대개조 프로젝트 힘 실어줄까
부산 대개조 프로젝트의 하나로 추진되는 경부선 철로 지하화와 도시재생 사업 개념도.[제공 부산시] 이번 주 부산을 방문하는 문재인 대통령이 부산 발전을 위해 어떤 약속을 할까.
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"동물 간호복지사 자격 도입…유휴 농지는 태양광 시설로 활용"
수의사의 동물 진료 업무를 보조하고 동물을 간호하는 ‘동물간호복지사’라는 국가 자격이 신설될 전망이다. 농사짓기 어려운 유휴농지를 태양광 발전소 건설부지로 활용하는 방안도 추진한
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[열려라 공부+] 자유탐색학점제, 열정+학기제 … 다양한 분야 전문지식 갖춘다
━ 경성대 자기주도 학습 환경 경성대는 다양한 분야에서 전문지식을 쌓는 ‘융합 인재’ 양성에 박차를 가하고 있다. [사진 경성대] 경성대는 학생이 자기주도적으로 학습하는
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[현장에서] “최저임금 차등 적용” 영세 소상공인 목소리 높이는 까닭은
김기찬 고용노동선임기자 내년에 적용할 최저임금 결정을 앞두고 업종별 차등 적용이 쟁점으로 떠올랐다. 사용자측이 강하게 요구하면서다. 특히 영세 소상공인의 목소리가 크다. 소상
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[주 52시간 근무 시대 기업들 대응 백태] ‘더 많이 고용’ 빼고 각양각색 준비
유연근무 적용하고 강제로 업무 종료 … 회사 쪼개기, 계열사 전입 꼼수도 재계에 ‘근무시간 줄이기’가 확산되고 있다. 7월부터 주 당 최대 근로시간을 기존 68시간에서 52시
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'마법'처럼 꺼지는 PC오프…금융권 주 52시간 조기 도입 잰걸음
회사원 김환국(35)씨가 아침에 일어나 가장 먼저 향하는 곳은 회사가 아니다. 김씨는 헬스장에서 1시간 정도 운동을 하고 회사에 간다. 사무실에 앉아 컴퓨터를 켜는 시각은 오전
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신협·새마을금고 대출도 DSR 적용
다음달 23일부터 신용협동조합과 지역농·수협, 새마을금고 등 상호금융회사의 대출 심사가 깐깐해진다. 고객이 금융회사에서 빌린 돈을 모두 합쳐서 갚을 능력이 충분한지 따지는 총체적
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[월간중앙 집중분석] ‘저녁이 있는 삶’ 좋긴 한데…‘주 52시간 근무 강제’의 역설
5년 논의 끝에 7월부터 사업장 규모 따라 3년간 단계적 시행 … 중소기업·저소득 근로자에 부작용 몰려 충격 완화할 대안 필요 주당 근로시간을 52시간으로 제한하는 근로시간
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[오후 브리핑] ‘50:1 액면분할’ 삼성전자, 3일까지 거래정지
4월 30일 월요일 중앙일보 ‘오후 브리핑’입니다. 위 재생(▶) 버튼을 누르면 음성으로 들으실 수 있습니다. ━ 삼성전자가 액면분할을 앞두고 오늘부터 다음달 3일
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오후 6시면 PC 꺼지고, 커피 마시는 시간은 근무서 빼고
━ 7월부터 주 52시간 근무 │ 기업들 시범실시 백태 “직원 급여 변화는 없습니다. 집에 일찍 갈 수 있으니 다들 좋아하죠.” “수당 못 받으니 수입에 ‘펑크’가
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중소기업 가면 연1000만원? 실제 혜택은 고작 124만원
━ 장원석의 [앵그리2030] ④돈 줄 테니 중소기업 가라?…청년 마음 후벼 판 일자리 대책 후배 A로부터 카카오톡 메시지를 받았습니다. 모 백화점 공채에 합격했다는
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“아이 등하교 뒷바라지, 간만에 아빠 노릇 하네요”
올해 CJ그룹이 처음 시행한 '자녀 입학 돌봄 휴가'를 간 CJ의 한 직원이 초등 1년생 자녀를 등교시킨 후, 교실 안을 바라보고 있다. [사진 CJ그룹] 박준표(
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‘부장님은 딸과 함께 등교 중’…워라밸 공들이는 기업 늘었다
박준표 CJ대한통운 로봇융합팀 부장의 '휴가 중' 책상. 2주간의 '자녀 입학 돌봄 휴가'를 얻어 초등 1년 딸의 학교 적응을 돕고 있다. [사진 C
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'자원순환 성과관리'로 기업 폐기물 20% 이상 줄여
현대오일뱅크 대산공장 정문. 이 사업장은 20일 환경부와 업무협약을 맺고 자원순환 성과관리 시범 운영에 참여한다. [중앙포토]기업이 폐기물 감량 목표를 정하고 이를 지키도록 하는
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65세 이상은 어르신? 신중년(New Midlife)!…실업급여 지급 등 일자리 꽃중년 대접
김명호(64·가명)씨는 38년간 대기업 경영지원본부에서 일하다 2011년 정년퇴직했다. 모아 둔 돈이 있어서 경제적으로 큰 어려움은 없었다. 하지만 삶의 재미가 없었다. 도서관도
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생후 59개월까지 무료 예방접종 … 당구장서도 담배 못 피워
올 하반기부터 무료로 어린이 인플루엔자(독감) 예방접종을 받을 수 있는 대상이 생후 12개월 미만 영아에서 생후 59개월 이하 어린이로 확대된다. 유산했거나 이미 출산한 임산부들도
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150원 잔돈 적립에 3분, 갈 길 먼 ‘동전 없는 사회’
중앙일보 하준호 기자(왼쪽)가 13일 서울 서대문구 한 편의점에서 거스름돈을 교통카드 ‘캐시비’로 충전 받고있다. 한국은행은 편의점·대형마트에서 ‘동전 없는 사회’ 시범사업을 시
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11조2000억원짜리 일자리 씨앗 뿌린다
문재인 정부가 11조2000억원 짜리 대규모 ‘일자리 씨앗’을 뿌린다. 이에 대해 100년을 지탱할 큰 나무로 커 나갈 것이라는 기대감과 뿌리만 뻗어 나가 주변 식물의 생육을
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내일부터 ‘동전 없는 사회’ 시범 실시
'동전없는 사회' 시범 운영에는 유통업체 5곳과 선불전자지급사업자 7곳이 참여한다. [자료 한국은행] 한국은행이 시행하는 ‘동전 없는 사회’가 내일부터 시범 실시된다. 씨유(CU
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[국민의 기업] 선취업 후교육 ‘일학습병행제’ 확대···숙련기술자 양성 통해 동반성장 실천
한국산업인력공단은 지난 15일 박영범(앞줄 오른쪽 다섯째) 이사장이 참가한 가운데 안성일학습지원센터를 개소했다. [사진 한국산업인력공단]일학습병행제는 독일·스위스식 도제제도를 한국
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[국민의 기업] 선취업 후교육 ‘일학습병행제’ 확대···숙련기술자 양성 통해 동반성장 실천
한국산업인력공단은 지난 15일 박영범(앞줄 오른쪽 다섯째) 이사장이 참가한 가운데 안성일학습지원센터를 개소했다. [사진 한국산업인력공단]일학습병행제는 독일·스위스식 도제제도를 한국