‘sk그룹 최고경영진’
검색결과
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실적 앞에 장사 없다…삼성·신세계 등 재계 '수시 인사' 확산
이재용 삼성전자 회장이 유럽 출장을 마치고 지난 3일 오전 서울 강서구 서울김포비즈니스항공센터(SGBAC)를 통해 귀국하고 있다. 연합뉴스 재계에 수시 인사 체제가 확산하고 있다
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삼성이 쏜 '임원 주6일 근무'…"진작 했어야" vs "눈치싸움만"
삼성이 임원 주 6일 근무를 확대하면서 재계의 관심이 쏠린다. 서울 서초구 삼성전자 서초사옥 모습. 연합뉴스 삼성이 ‘임원 주 6일 근무’를 모든 계열사로 확대하면서 재계의
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'미래주식 성과급' 뜨는 미국…50억도 현찰이 좋은 한국
━ 그들은 얼마나, 어떻게 받나…경영진 보수 경제학 ■ 경제+ 「 20억9588만원 vs 8713만원. 24배. 국내 매출액 상위 500대 기업 중 사업보고서를 제출한
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"자기 배만 채운다"…회사 적자에도, 수십억 보수 챙긴 임원들
일러스트=김지윤 “기업인들이 실적 아랑곳하지 않고 자기 배만 채운다.” 재벌닷컴이 21일 2023년도 사업보고서를 분석한 결과 1000억원 넘는 적자를 기록한 기업에서 10억원
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월급 14억, 성과급 현금 50억…삼성전자 CEO 연봉 계산법 유료 전용
20억9588만원 vs 8713만원. 24배. 국내 매출액 상위 500대 기업 중 사업보고서를 제출한 291개 기업의 ‘연봉 킹’(보수액 최고)들이 받아간 지난해 평균 연봉과
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우리 회사의 연봉킹, 나보다 몇배 받을까…대기업 평균은 24배
연봉킹 지난해 국내 주요 대기업의 ‘연봉 킹’ 임원은 직원 평균 연봉의 24배를 받은 것으로 나타났다. 임원 연봉은 더 오르고, 직원 연봉은 더 낮아진 영향이다. 이 격차가 가장
