-
삼성 223명 임원 승진 … R&D·기술직 40% 차지
삼성 계열사는 16일 모두 223명의 임원 승진 인사를 발표했다. 직급별 승진자는 ▶부사장 8명 ▶전무 52명 ▶상무 163명이다. 올해부터 임원 직위 간소화를 위해 상무보와 상무
-
은행 과장급 승진자 둘 중 한 명은 여성
시중은행들이 실시한 과장급 승진 인사에서 2명 중 1명이 여성인 것으로 나타났다. 2000년 이후 여성 신입사원이 크게 늘어난 측면도 있지만 은행 업무의 특성상 섬세하고 꼼꼼한 여
-
성과있는 곳에 승진 … 연공·학벌 안따져
'출신 대학과 연공서열은 중요하지 않다. 전문성을 갖고 성과를 내라. 그러면 고졸자도 임원이 될 수 있다.' 17일 공개된 삼성 임원 인사 기조는 이렇게 요약된다. 우선 학연부터
-
삼성 임원급 인사…이재용 상무, 전무로 승진
[연합뉴스]이건희 회장 장남인 이재용(39) 삼성전자 상무가 17일 단행된 삼성그룹 인사에서 전무로 승진했다. 삼성그룹은 이 날 역대 최대 규모인 472명 임원 승진 인사를 했다.
-
[Jobs] 나, 성공의 종이비행기 탔다
한솔제지 젊은 사원들이 회사 생활의 희망을 담은 종이비행기를 날리고 있다. 한솔제지는 최근 공격적인 중국 시장 진출 등 해외 마케팅을 강화하고 있어 젊은 사원들의 해외 근무 기회가
-
[취업 X파일 - 그 기업이 알고싶다] 15. 우리은행
▶ 지난 6월 인천 강화도에 있는 해병대에서 우리은행 과장 승진자들이 도전 정신을 기르기 위해 병영체험 교육을 받고 있다. 보통 과장에 진급하려면 입사후 8~9년 걸리며, 과장이
-
'돈 안되는 고객' 창구거래 차단 과장 승진자 20% 여성에 할당
국민은행이 당찬 행보를 계속하고 있다. 은행에 돈을 벌어다주지 못하는 고객은 반발이 있더라도 차별 대우할 방침을 세웠다. 또 은행 내부적으로는 여성 인력을 활용하기 위해 '여성할
-
고졸출신 10명.여성1명 승진눈길-삼성그룹 인사 이모저모
17일 삼성그룹 인사에선 이건희(李健熙)회장이 강조한 학력. 성차별 철폐의지를 살려 고졸 10명,여성 1명등 11명의 임원승진자를 냈다. 또 재작년 특수직 전문임원제가 도입된 이후
-
256메가D램 개발 진대제 전무,부사장 발탁-삼성임원인사
8일 단행한 삼성그룹 임원인사는 지난해의 391명(승진 306,전보 85명)에 비해 20%나 늘어난 것으로 비자금사건의 앙금을 씻고 분위기를 쇄신하는 한편 조직에 자극과 충격을 주
-
두산그룹,여성공채 대폭 늘린다
두산그룹(회장 朴容昆)은 올 하반기 대졸 신입사원 공채부터 전체의 20%를 여성으로 뽑고 고졸여사원도 승진시험을 거쳐 대졸과 같은 처우를 해주기로 했다. 두산그룹은 27일 지난 몇