‘회사별 독립경영’
검색결과
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총수 중심 지배구조, 인도∙태국보다 기업 경쟁력 떨어져 [코리아 디스카운트 끝내자 ]
한국 기업의 후진적인 지배구조는 ‘코리아 디스카운트’(한국 증시 저평가)의 또 다른 원인으로 꼽힌다. 주주의 이익보다 대주주(총수)의 이익에 집중하는 지배구조를 유지하면서 ‘책임
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네이버 노조 “자회사도 처우 개선해달라” 단체행동 예고
한미나 네이버 노동조합 ‘공동성명’ 사무장이 26일 오전 서울 중구 상연재에서 열린 기자회견에서 교섭 경과에 대해 설명하고 있다. [뉴스1] “본사와 임금을 똑같이 하자는 게 아
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[팩플] "자회사 처우도 좀 올려라" 네이버 노조, ‘퀘스트’ 투쟁 시작
"본사와 임금을 똑같이 하자는 게 아니다. 같은 비율로 임금을 인상해달라, 최소한의 업무 조건을 맞춰달라는 거다." 26일 네이버 노동조합 '공동성명'(민주노총 화섬식품노조
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GS, 그룹 차원 ‘ESG 헌장’ 제정 “전 계열사에 가이드라인”
GS가 그룹 차원의 ESG(환경·사회적 가치·지배구조 개선) 헌장을 제정했다. GS는 28일 서울 강남구 역삼동 GS타워에서 ‘2022년 제2차 ESG 위원회’를 열고 ESG 헌
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김승연 회장 경영 전면 복귀...계열사 3곳 미등기 임원 올라
김승연 한화그룹 회장이 지난해 서울 강남구 서울삼성병원 장례식장에 마련된 고 이건희 삼성그룹 회장 빈소에 조문하기 위해 들어서고 있다. 김 회장은 ㈜한화 등 그룹 내 계열사 3곳
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삼성전자 "모든 임원, 법과 원칙 준수" … ‘준법실천 서약식’ 개최
13일 수원 '삼성 디지털시티'에서 열린 '삼성전자 준법실천 서약식'에 참석한 김현석 삼성전자 사장, 김기남 부회장, 고동진 사장(왼쪽부터). [사진 삼성전자] 삼성전자 경영
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