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  • 금융기관 노사, 올해 임금인상률 7.4% 내외서 결정

    금융산업노조 소속 22개 시중은행과 관련 금융기관 대표들은 7일 올해 임금인상률을 7.4% 내외에서 정하기로 합의했다고 밝혔다. 금융노조 관계자는 "올해 임금인상률을 7.4% 내외

    중앙일보

    2001.08.07 11:59

  • 은행권 단체협상 부분합의.핵심쟁점 절충중

    은행권 단체협상이 부분적인 합의를 이룬 가운데핵심쟁점을 놓고 노사가 절충을 벌이고 있다. 임금협상은 노조가 제시한 12%인상안을 놓고 이번주부터 교섭을 벌인다. 전국금융산업노조(위

    중앙일보

    2001.07.22 08:03

  • 대기업 44%가 연봉제 실시

    1백명 이상을 고용하고 있는 우리나라 기업에서 세곳 중 한곳꼴로 연봉제를 실시하고 있는 것으로 나타났다. 아울러 성과배분제를 하고 있는 기업도 다섯곳 중 한곳이 넘는 것으로 나타났

    중앙일보

    2001.03.01 00:00

  • 30대 그룹 44%가 연봉제 실시

    1백명 이상을 고용하고 있는 우리나라 기업 세개 중 한곳 가까이에서 연봉제를 실시하고 있는 것으로 나타났다. 아울러 성과배분제를 하고 있는 기업도 다섯개 기업 중 한곳이 넘는 것으

    중앙일보

    2001.02.28 18:12

  • 노동부 "기업 27% 연봉제 도입"

    연봉제와 성과배분제를 도입하는 기업이 급속히 늘고 있다. 노동부가 지난 1월 상용근로자 100명이상 사업장 4천698곳을 대상으로 연봉제 및 성과배분제 도입실태를 조사해 28일 발

    중앙일보

    2001.02.28 14:09

  • 삼성전자·SDI 노사협 "올 임금 경영진에 위임"

    삼성전자와 삼성SDI의 종업원 대의기구인 노사협의회는 올해 임금협상을 하지 않기로 하고 임금.처우 등의 결정을 경영진에 모두 위임키로 했다고 12일 밝혔다. 경영실적 등을 놓고 올

    중앙일보

    2001.02.13 00:00

  • 삼성전자·SDI 노사협 "올 임금 경영진에 위임"

    삼성전자와 삼성SDI의 종업원 대의기구인 노사협의회는 올해 임금협상을 하지 않기로 하고 임금.처우 등의 결정을 경영진에 모두 위임키로 했다고 12일 밝혔다. 경영실적 등을 놓고 올

    중앙일보

    2001.02.12 18:54

  • 삼성전자·SDI 노사협 "올 임금 경영진에 위임"

    삼성전자와 삼성SDI의 종업원 대의기구인 노사협의회는 올해 임금협상을 하지 않기로 하고 임금.처우 등의 결정을 경영진에 모두 위임키로 했다고 12일 밝혔다. 경영실적 등을 놓고 올

    중앙일보

    2001.02.12 18:51

  • 기업들 공생적 노사관계 속속 선택

    경기침체로 올해 임금협상이 난항을 겪을 것으로 예상되는 가운데 삼성전자[05930]와 삼성SDI[06400]가 임금협상을 회사측에 전면 위임하는 등 노사갈등 보다는 공생을 위한 노

    중앙일보

    2001.02.12 14:48

  • 외환은행 노조, 올해 임금동결·무쟁의 선언

    외환은행 노동조합은 19일 우량은행으로 거듭나기 위한 경영진의 경영정책을 적극 지지하고 동참하기 위해 금년도 임금을 동결하고 모든 쟁의행위를 중단한다고 선언했다. 외환은행 노조는

    중앙일보

    2001.01.19 10:18

  • 삼성전자·SK텔레콤 성과급 사상 최대

    올해 사상 최대의 실적을 기록한 삼성전자와 SK텔레콤 직원들이 연말연시에 사상 최대의 성과급으로 행복한 `돈벼락''을 맞을 전망이다. 28일 관련업계에 따르면 올해 1조원 가량의

    중앙일보

    2000.12.28 10:08

  • 삼성전자·SK텔레콤 성과급 사상 최대

    올해 사상 최대의 실적을 기록한 삼성전자와 SK텔레콤 직원들이 연말연시에 사상 최대의 성과급으로 행복한 `돈벼락'을 맞을 전망이다. 28일 관련업계에 따르면 올해 1조원 가량의 순

    중앙일보

    2000.12.28 07:19

  • 연말 대기업 성과급 희비 엇갈린다

    연말 성과급 지급이 대기업 임직원들간의 희비를 극명하게 갈라놓고 있다. 공전의 호황을 누린 기업의 임직원들은 돌아올 `파이'에 대한 부푼 기대감을 갖고 있는 반면, 올해 내내 퇴출

    중앙일보

    2000.12.12 13:32

  • 2000년 임금 평균 8.3% 올라

    올해 노사간 임금협상으로 타결된 평균 임금인상률(통상임금 기준)은 8.3%로 조사됐다. 이는 지난해(2.2%)보다 6.1%포인트 높은 것으로, 외환위기 이후 주춤했던 임금인상률이

    중앙일보

    2000.11.07 18:28

  • 벤처 근로자 40%, 임금에 불만

    벤처기업이 활성화되고 경쟁력을 갖추기 위해 가장 중요한 것은 인적자원이다. 그런데 국내 2백56개 벤처기업 근로자 6백48명을 상대로 조사한 결과 만족도가 낮아 벤처기업의 인적자원

    중앙일보

    2000.09.30 11:24

  • [iWeekly]벤처 근로자 40%, 임금에 불만!!

    벤처기업이 활성화되고 경쟁력을 갖추기 위해 가장 중요한 것은 인적자원이다. 그런데 국내 2백56개 벤처기업 근로자 6백48명을 상대로 조사한 결과 만족도가 낮아 벤처기업의 인적자원

    중앙일보

    2000.09.29 20:58

  • 벤처기업 근로자, 시간·임금에 불만

    우리나라 벤처기업에 근무하는 근로자들의 만족도가 낮은 것으로 나타났다. 이같은 사실은 22일 한국노동연구원(원장 이원덕)이 개원 12주년을 맞아 `디지털경제와 인적자원''이란 주제

    중앙일보

    2000.09.22 12:24

  • 벤처기업 근로자, 시간·임금에 불만

    우리나라 벤처기업에 근무하는 근로자들의 만족도가 낮은 것으로 나타났다. 이같은 사실은 22일 한국노동연구원(원장 이원덕)이 개원 12주년을 맞아 `디지털경제와 인적자원'이란 주제로

    중앙일보

    2000.09.22 12:07

  • 삼성전자 직원들, "회사는 갑부지만 우리는..."

    사상 최대의 순익이 예상되는 삼성전자 직원들의 불만이 높아만가고 있다. 회사는 막대한 순익을 올렸건만 국제통화기금(IMF) 경제위기 이후 삭감된 임금과 복지제도가 회복될 줄 모르고

    중앙일보

    2000.07.11 09:48

  • 전경련 18일 전경련회관에서 회장단 회의

    전국경제인연합회는 18일 서울 여의도 전경련회관에서 회장단 회의 및 이사회를 열고 올해 임금협상에서 기본급 인상을 최소화하고 연말 경영성과에 따라 성과급을 지급하는 보상체계를 세우

    중앙일보

    2000.05.19 00:00

  • 전경련 "임금 기본급 인상 최소화"

    전국경제인연합회는 18일 서울 여의도 전경련회관에서 회장단 회의 및 이사회를 열고 올해 임금협상에서 기본급 인상을 최소화하고 연말 경영성과에 따라 성과급을 지급하는 보상체계를 세우

    중앙일보

    2000.05.19 00:00

  • 전경련 "임금 기본급 인상 최소화"

    전국경제인연합회는 18일 서울 여의도 전경련회관에서 회장단 회의 및 이사회를 열고 올해 임금협상에서 기본급 인상을 최소화하고 연말 경영성과에 따라 성과급을 지급하는 보상체계를 세우

    중앙일보

    2000.05.18 18:13

  • 정부, 기본급 비중 높이도록 유도

    정부는 올 임금교섭에서 정액급여 및 기본급의 비중을 높여 임금체계를 단순화는 방안을 유도키로 했다. 김상남 노동부 차관은 28일 한국국제노동재단 주최로 조선호텔 오키드룸에서 열린

    중앙일보

    2000.04.28 08:30

  • 현대전자, 신 노사문화운동 선포식

    현대전자산업은 17일 청주사업장에서 임직원, 노동계.학계.노동부 인사 등 4백여명이 참석한 가운데 2000년 신 노사문화운동 실천선포식을 가졌다. 현대전자는 이날 "열린 경영.지식

    중앙일보

    2000.03.17 10:07

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