한국가스공사의 정규직 전환 대상자 중 재직자 친인척이 기존 25명에서 41명으로 늘었다. 공기업 전반에 걸쳐 고용세습 비리 규모가 확산하는 양상이다.
24일 산업통상자원부 산하 공기업인 가스공사가 자유한국당 정유섭 의원에게 제출한 자료에 따르면 정규직 전환 대상 1203명 중 기존 임직원의 친인척은 41명이다. 가스공사는 전날 친인척 숫자를 25명에서 33명으로 정정했다가, 이날 8명을 추가 보호해 41명이 된 것이다.
이 41명은 모두 용역회사로 입사했으며 지난해 7월 20일 정부의 정규직 전환 지침 발표 전에 입사했다.
정 의원실은 가스공사가 전날 보고한 33명 외에 재직자 친인척이 더 있다는 제보를 받아 가스공사에 재확인을 요구했다. 가스공사는 이를 사실로 확인했고, 또 자체 조사에서 더 파악해 8명을 더 제출했다고 설명했다.
가스공사 측은 “대상자에 대한 개인 인사정보를 다 확보하고 있지 않아 조사가 쉽지 않다”며 “ 직원의 자진 신고에 주로 의존하고 있다”고 밝혔다. 직원이 친인척의 전환 사실을 솔직히 신고하지 않으면 파악이 쉽지 않다는 얘기다.
한국수력원자력도 정 의원에 제출한 자료에서 지금까지 정규직으로 전환한 직원 32명 중 4명이 재직자 친인척이라고 밝혔다. 처음에는 21명 중 1명이라고 제출했으나, 고용노동부에 제출한 자료와 숫자가 다르다는 지적에 따라 정정했다. 한수원은 확인 가능한 친인척 관련 정보가 없어 전환자에 전화로 직접 확인했다고 해명했다.
한편 산하 공공기관의 친인척 채용 의혹에 대한 전수조사 의지를 밝힌 기재부는 1차적으로 의혹이 드러난 기관에 대해 조사한 뒤 혐의가 드러날 경우 대상 기관을 확대하는 방안을 검토에 들어갔다. 일단 비정규직-정규직 전환자를 대상으로 한 조사에 착수할 것으로 보인다.
김동연 경제부총리는 전날 기자들과 만나 “공공기관의 친인척 채용비리 의혹에 대해 조사를 거쳐 엄벌에 나서겠다”고 밝혔다.
세종=손해용 기자 sohn.yong@joongnag.co.kr